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最近更新时间：2024-05-09 15:00:00

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采购专员(1)

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匿名用户
面试了职位：采购专员 - 北京
未通过
第一次是HR美眉的面...
第一次是HR美眉的面试很和蔼，问了一些常见问题。之前的工作、为什么离职、优缺点之类 第二次是部门经理的面试也是一对一，问了一些离职原因吧，最后挂了。给我的理由是 不热爱汽车行业
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：离职的原因、为什么选择采购
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
北京天德勤汽车零部件有限公司

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匿名用户
面试了职位：采购工程师 - 北京
确定通过
面试：威卡威汽车零部件公司整体面试难度相对较简单，不会紧张。
一面是人事部职员，二面是公司总经理。开始从家庭、住址、专业聊了聊，气氛很融洽。然后是专业性方面的知识，但是涉及不多。没有假设性问题，所以难度就降低了。工作以后，发现公司的制度、管理方面还是有待提升。但是管理人员的工作环境整体不错，用餐也赞。
2轮面试：HR面试、总监/老板面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
难度
2 年前 发布
7
匿名用户
面试了职位：web前端 - 北京
未通过
面试：车易拍(北京)汽车技术服务有限公司前台都没有咋面试啊，溜了
去了答题，填表，填完以后交表前台走了，叫人家也爱搭不理的，那就等会呗，等了20分钟没人就撤了，前台就这样，进去不被坑死啊。
1轮面试：填信息表
面试感受：不好
面试难度：普通难度
有笔试
2 年前 发布
13
匿名用户
面试了职位：会计助理 - 上海
未通过
面试：米其林轮胎面试未通过，也怪自己没有太多经验。
只经历了初试，没有复试，填写表格，然后等待面试，人力资源面试简单了解情况，然后财务主管了解相关的经历经验。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 北京
未通过
面试：车易拍(北京)汽车技术服务有限公司先做笔试题，笔试不通过不面试。
笔试题由选择题，简答题，编程题。题目都不难，选择题有两道不确认，编程题写的大体没问题，反正我目前做不到徒手写完代码一点bug没有。然后java基础掌握的也确实不够，还需要多学习。
1轮面试：笔试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
有笔试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：预开发工程师 - 北京
感觉靠谱
面试：依博汽车部件一面通过了二面比较简单 都是基本问题。
总经理面试 中英文交叉问 简单介绍公司福利 问一些简单问题 二面是领导看下应聘者情况 可以提问 谈及过待遇 ----二面不是结束，二面结束要填写英文申请表申请第三次面试，由德国那边董事长面试，两个月后那边人事通知我英文申请在德国被拒绝。
3轮面试：总监/老板面试、部门主管面试、HR面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：英文提问 你有什么缺点
中英文交叉
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：客户服务专员 - 上海
确定通过
面试：米其林轮胎面试米奇林客户服务专员。
问题很简单介绍前一份工作，离职原因，优势，遇到的困难，为什么选择本公司，工资要求。有中文有英文，随机。很好准备。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：普工 - 北京
感觉没戏
面试：现代摩比斯汽车零部件面试相对没有那么难，还是比较简单的。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：实习生 - 北京
未通过
面试：梅赛德斯奔驰中心（北京）压力面试，面的是战略发展部门实习生。
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位：编辑 - 北京
确定通过
面试：轮胎世界网小作坊的感觉
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品工程师 - 北京
感觉靠谱
面试：威卡威汽车零部件公司产品工程师职位岗面试。
2 年前 发布