天地华宇物流面试经验

部门营业员岗位，要搬货，也算体力活，要能吃苦，工资看部门指标。

主要就是问8股文,里面是低代码开发,没问什么很深的技术

面试流程分为无领导小组、群面两轮，一下午就搞定了。 1、5-10人分为一个小组，给定一张试卷，上面有3个问题，给定25分钟的时间进行思考，需要团队给出一个比较好的方案，最后指定一个组长向面试官进行陈述。问题主要是关于一家公司的手机如何打开市场的。 2、第二轮面试是6个领导对你一个人的群面，主要是区域总监、各个区域的销售经理，每个人都会针对你简历的内容问一些问题，感觉不是很难。思路清晰，表达流程就比较好。

面试我的是我后来工作的直属领导，一开始，聊聊以前的经历，聊了大学，聊了上一次的离职以及薪水问题。然后他也和我简单介绍了一下工作环境，工作内容。我当然也就这样面试上了。

未来可能去光明，目测岗位内容和未来做的岗位内容不是很清晰，办公地点也不太确定，在一个规划当中，是上市公司，办公室比较小。VP感觉挺好的，其他的感受一般吧

面试流程： ①网上投简历 ②HR来电，电话面试 ③约去现场面试 面试官：面试官是德邦公司人事部招聘专员 经验：在面试官前半环节公司介绍的时候要注意了解并记下来，因为最后会有提问和头脑风暴环节，如果你记下公司的相关信息的话，对于发言有更好的贴合度