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匿名用户
面试了职位：测试工程师 - 深圳
未通过
面试4轮 面试官都很好
面试4轮  面试官都很好   非211需要面试到大部门的总经理 面试之前要做题  都是常规的 人力的会面试的时间比较久 还问的比较细
2轮面试：总监/老板面试、HR面试
面试感受：很好；面试难度：面试难度未评价
面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：实施顾问 - 深圳
确定通过
先是人事简单的询问，然后是总监面谈。
校园招聘去投的简历，人事简单问了几个问题：1、为什么来金蝶 2、有了解吗？因为我学财务，所以对金蝶有了解，所以简单回答了下，基本上投的都能过吧。然后是总监面谈，自我介绍，为什么来金蝶，有什么了解，有什么期望。不用太紧张，正常发挥就好。不过有金蝶相关的操作经历绝对是加分项，这个需要重点说下。
2轮面试：HR面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：有没有了解，这个建议真的提前了解好。
2 年前 发布
7
匿名用户
面试了职位：移动web前端 - 深圳
未通过
3轮面试，两轮技术。
3轮面试，两轮技术，一轮HR，公司比较人性化在专门的办公室面试，面试官都比较老练，主要考察个人技术思维与技术逻辑还有对未来的规划。
面试感受：很好；面试难度：面试难度未评价
3轮及以上面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Implementation Consultant - 深圳
感觉靠谱
有自信就可以轻松回答到hr的问题。
没什么特别的就是一对一面试，过了就可以。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：为什么选择kingdee。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：HRBP - 深圳
未通过
面试的难度一般
面试的难度一般，整体的福利待遇只能说还行，公司的位置地段不错，上班的同事基本都是武汉本地人，面试的时候面试了我三次，人事部门整体就三个人，发展的后禁不住。
2轮面试：协作同事面试、HR面试
面试感受：很好；面试难度：面试难度未评价
3轮及以上难度
2 年前 发布
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金蝶软件

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