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匿名用户
面试了职位:销售专员 - 上海
感觉没戏
在前程无忧投了简历
在前程无忧投了简历 然后去面试的实习生客户经理 可惜之前没有准备 有些问题答不上来 再问是否能全职实习 给的实习生底薪还是挺有竞争力的 感觉凉凉 是销售性质的岗位 面试要表现出你对销售的热情 门槛应该不高
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:催收岗位 - 上海
未通过
风控催收岗位招聘经验
四人一组进去面试,先自我介绍,然后问了之前的工作内容,为什么离职,自己的优势是什么,能不能接受加班。跟我同组的人之前都有过催收岗的经验,说起来显得我啥都不知道,没有提前做好关于催收岗的功课。最后面试官就反问我们有没有问题要问,就结束了这一个面试。其实面试过程跟普通面试经历差不多,倒没有涉及到太多相关的问题,因为上岗之后也还是有培训的。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:风控 - 上海
感觉靠谱
招商银行信用卡中心面试
先做题,然后面试2V1 结构面。主要是根据自己的经历问,我投的贷后风险管理,要求三班倒,主要问题能不能接受晚上上班。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:贷前风险管理 - 上海
感觉靠谱
招商银行信用卡中心面试
两轮面试,第一轮先自我介绍,然后两名面试官针对简历进行大约十五分钟左右的提问,第二轮是一名面试官,也是自我介绍之后简单提问,然后问了例如大学生活难忘的经历之类的问题。
面试感受:一般;面试难度:困难
1个问题,1条回答
Q:大学生活难忘的经历。
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 上海
确定通过
基本算是销售的性质。
以策划的名义让你去面试,实际谈到工作内容会告诉你需要去驻店推销,实际就是推广销售的工作性质。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:采购专员 - 上海
确定通过
采购岗具体要问什么呢
主要是问采购流程是怎样的,然后问你做事细不细心,主要还是采购流程的相关细节,以及招标的管理制度,流程等。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场营销 - 上海
确定通过
招行信用卡中心的面试 还好 不要有压力
去面试的时候 先是笔试 做了一份应该是行测方面的题  后来面试 两个面试官  脾气很好的两位前辈 主要就是谈谈对这个岗位的认识和热爱
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:是否喜欢这个岗位
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:广告 - 上海
未通过
没有什么难度,但是有性格测试没通过就不能入职
去了先一轮笔试,然后性格测试,最后才面试。面试通过后,打电话说性格测试没有过。工资底薪2000多,补贴1000多,别的就没了,全靠绩效。
2轮面试:笔试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:数据分析师 - 上海
未通过
信用卡中心数据分析师面试
初试:20人一组进行无领导小组讨论,开始前每个人会发一份资料,5分钟看资料的时间,然后分为两组分别进行讨论给出分析结论和报告,每组分别阐述各自分析结果,最后十分钟两组互相问答PK时间; 二面:标准的行为面试,问一些为什么选择这个岗位之类的问题; 三面:部门领导面试,会根据各自的专业背景和简历内容问一道分析的题目,主要考察个人分析问题的思路和能力。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:客户代表 - 上海
确定通过
业务人员需求量大,年轻肯干就可以
一共三轮面试,简历通过后来公司做性向测试,之后是主任面试,OK之后是经理面试,有时会有老总面试,基本上表达自己想赚钱,能吃苦就差不多了。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:能不能接受加班。
2 年前 发布
公司对比
招商银行股份有限公司信用卡中心

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