广州学而思小学语文教师面试经验

面的是英语录音员这个职位，我第一面就没有通过哈哈。初试是按照他们发来的录音稿录音，里面的内容有面向小学生的和初中的。不过有发现他们录音稿中的几个语法错误。

公司存在欺骗性，有点诱导人进去，跟招聘信息不符，网上负面信息又很多，有点夸大了公司的优越条件，老板太年轻，经验存在不足的地方。

一面听hr介绍企业发展情况，然后进行自我介绍，之后两人同时模拟讲解一道题目，接着HR让我自己总结自身存在的问题，最后hr指出不足之处，回去等通知。

面试未通过。环境一般，注意套路陷阱，不尊重人。我是应聘技术岗位，却来了个女hr面，然后就叫我等通知，面技术不应该是叫技术部人来面吗？感觉好垃圾，不尊重应聘者，据说很多公司根本不招人，只是hr为了达到绩效，故意叫人来面试，然后就叫你等通知，或者从你嘴里面套资源，这家就是典型的拉资源的公司。

会问你一些简单的问题， 主要考察你是不是打算来这里长期干，稳不稳定。 还有你对加班是怎么看的，如果你觉得不能接受加班 100%不会要你，主要表现自己能加班能吃苦为高薪而来基本就会要了。

工资很低，饼画得很大，说因为刚筹备阶段工资不会很高，这逻辑也是服了，因为不想浪费时间我直接说我们不合适。

坦白讲面试感受不太好，面三轮分三次三天面。感受不太好… 面试的时候三轮的面试官问的问题也都挺专业的，不过可能也是因为我不是最佳人选，态度总是冷冷的。面试下来，对这家公司的产品也了解了一些，总体不管是公司还是产品都感觉非常棒吧。

打着网络工程师的幌子，实则招聘网管，更多是行政工作，可以说是行政网管吧，还有就是桌面运维的事情，工作会被烦死。

非常有毒，投的是文案岗位，都还没邀约面试，我也没确定要去这公司，hr就跟我讲要试稿，突然抛了一道笔试题出来，题目是给公司的项目各个场景写宣传语，骗稿也不是这样骗的吧？要看文笔可以要过往作品案例，面试都没面过就要人给你写文案，个人觉得这种公司十分的不靠谱，题目我不打算做，公司也肯定不会去。

HR效率很高 很负责 部门汇报线态度极亲和 给人感觉很平等 很舒服不合理的地方是 一个1w出头的岗 面向的还不是应届生 要做三到四项作业 一个全体员工英文素质客观来说 只能说一般  且对内对外工作语言多为中文的工作组织 要求候选人去做一个纯英文pre 出于什么考量目的呢？还就是为了卷而卷？而且个别面试人给反馈的时候 我心里是轻微不适的 你可以说我讲得学术 讲得晦涩 我是不是也可以说你文化程度和思维速度跟不上我的内容？最后，我想到面试中有一位哥问我”如果家长问你'人工智能专业难不难学，我们家孩子学得下去吗'，你怎么答？我说“我会说实话，难学，但会从就业前景出发告诉家长这个专业如何助力孩子人生发展”这位哥说“我不buy in。你可以说本科没这么难，研究生和博士才这么难。”？我？Seriously?哥 同样的卷子 有人考清华 有人考北大 有人烤地瓜 你就是这样教那些顾问这么忽悠的？🫡🫡🫡