深圳TCL财务助理面试经验

面试一般 不是很难 先笔试 在群面 然后相互讨论 指挥官给出一个合理的答案 我很想给出答案但我实在想不出

在学校看到的招聘信息，就去官网上投了简历。紧接的就是线上笔试。笔试考的是JS基础和HTML的标签什么的，编程题有考一下React的东西。然后过了很久有电话过来说我笔试通过了，问我有没有意愿去惠州发展，由于当初抱着试一下的心态去的，而且对惠州发展害持有观望。所以就没了。

和自己预想的笔试内容差别很大，考的绝大部分是通讯类知识，没复习这些，直接gg

今天是技术面

因为准备不是非常充分，过程比较忙乱，期间大脑有一段时间比较空白。问的问题其实都很基础，比如以后的计划，和同事如何相处，基础的理论知识之类的。

适合喜欢那些奋斗的人。 1.地方偏僻，公交车只有一辆进去，没买车要考虑清楚。 2.提倡“奋斗”精神，没有加班费，但是每个月加班时间又要算绩效，按绩效给部分优秀员工“奖金”，加班时数最低30小时是标配。 3.好像在深圳建立分部，有意的可以去看看。 4.音视频设备现如今盈利状况不太明朗，公司也在积极开拓其他领域。 5.感觉等级观念比较深。 6.进去会给份调查表你填写，详细到你家庭成员联系方式，建议不要写太详细私人信息。

当年校招进来的，当场直接就进行了笔试，然后面试，提及一些项目经验和笔试的一些问题，面试官和部门经理都很体贴，很有耐心。

首先笔试,笔试要60分以上,才能进入下一轮面试,面试先组长问,问得比较细,然后主管面试,问一些大方向,比如项目中遇到什么问题这些,该如何解决。

面试问题：1、未来职业规划2、上一份工作的离职原因3、对于这份工作有什么优势4、对于这份工作的工作内容的了解5、能否接受加班

还可以