通过面试还是比较容易的。先是简历投过去,HR会先聊一聊,介绍一下公司各方面,文化啊,业务范围啊,薪酬待遇等等之类的,觉得你不错,就会让具体的部门主管或者经理去面试,介绍自己的经验以及为什么要做销售等等一些老生常谈的问题,完了之后晚上又电话通知第二天跟一些销售前辈一起去见客户体验一下工作形式,之后会让你谈一下自己的感受,是否能接受,之后部门经理又带我去总经理那里聊了一下,这个总经理环节不一定有的,只是我当时可能正好总经理在,而且年底的时候,来的人也少,也就聊聊,之后就是通过,体检,办入职了。
3轮面试:部门主管面试、电话面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘