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水云天电暖器药剂师
面试了职位:机电工程师 - 合肥
确定通过
面试:机电工程师。总体来说体验还行,难度大概中等水平,确认通过。
在校招上投的简历,经过了简历筛选后开始一面。一面首先是自我介绍,然会HR会针对简历问题提问,然后问能否适应一些要求,已经家人是否支持二面是领导面试,这个就是领导讲讲讲,点头或回答就行,不淘汰人。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-10-13 发布
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匿名用户
面试了职位:景观施工图设计师 - 合肥
确定通过
面试:安徽寰宇建筑设计院设计院招聘其实都差不多,主要还是谈工资
设计院的社会招聘不像地产,也不像校园招聘那么严格。基本上看一下作品集聊聊之前做的项目就行了。目前来讲设计院还是比较缺人的,只要有两三年的工作经验,能独立完成项目,过面试是没问题的。剩下的就是谈工资了,这点很重要,主要还是看个人吧。
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:web前端 - 合肥
确定通过
面试:中徽科技合肥的中徽科技面试记录一下
公司在动漫基地C2栋楼,公司以前是做机电行业的,有点转软件的节奏。 开发人员不是很多20几个人吧,我面的是前端开发,面试我的并不是前端大佬(看样子是后端小哥哥),前端有个3年经验的话面试没什么难度,就是我面的岗位是负责前端9月初的一个项目,要月底上线,后来我就婉言拒绝了。公司大小还好吧,一层楼百人以内吧,具体太详细的也没去过不是很清楚,想面试的可以去试试。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:先在线填写一个 个人的来访记录。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:土木/土建/结构工程师 - 北京
感觉靠谱
面试:中建二局中建二局校招面试经历
1、介绍自己在学校社团经历; 2、简述自己的优势和不足; 3、对公司的了解情况; 4、希望的工作地点在哪里; 5、未来的目标有那些。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你觉得自己的优势和不足?
2 年前 发布
看准99317
面试了职位:行政专员/助理 - 合肥
确定通过
面试:安徽建工集团面试:行政专员/助理。整体感觉有点打折扣,难度差不多,确认通过。
面试综合行政岗,一轮人力,问了一些基础的问题,过往工作经历,家庭情况,是否愿意外派,职业规划等等,二面是支部书记,应该算是以后的直属领导。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-09-21 发布
匿名用户
面试了职位:工程造价 - 合肥
感觉靠谱
面试:中建四局第六建筑工程有限公司中建四局六公司面试过程
面试主要问基础专业方面的问题,比如说钢筋计算规则、套价原则,还有一些经济指标、钢筋指标分析等,看你的运气啦。
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:硬件 - 合肥
感觉没戏
面试:合肥水泥研究设计院一轮面试,感觉一般
一轮面试,感觉一般,问的问题就是自我介绍,然后根据项目问一些技术上的问题,不是很难,只能说自己跟这家公司不太契合吧,然后前期待遇问题说实话也有点低。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
3
看准13523
面试了职位:质检员 - 合肥
确定通过
面试:安徽省建控建设工程质量检测有限公司肥西分公司面试:质检员。面试体验平平,面试难度一般,确认通过。
初创公司,缺人状态,基本需要到了就能给公司带来效益的员工,主要问了一些在校经历,具体做过哪些实验,实习经历等等。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-05-07 发布
thesix
面试了职位:网络客服 - 合肥
确定通过
面试:赛昂SAIANG网络客服面试很好,共2轮面试
只有一面,交流自己的工作经验,检验交流与沟通能力,基本难度不大,主要要吃苦。只有一面,交流自己的工作经验,检验交流与沟通能力,基本难度不大,主要要吃苦。
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2022-05-22 发布
匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 合肥
感觉没戏
面试:皖信ONECNhr的那关好过,部门负责人就不一样了
hr的那关好过,部门负责人就不一样了,感觉他和hr都不沟通的,要求都不一样,hr说招这样的,他说我们要招的是那样的,全程不拿正眼看你,随便说了几句就走了。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:幕墙工程师 - 合肥
确定通过
面试:新视野Newview面试流程简单,效率高。
一开始是人力资源询问一下基本情况,让后报给总工或者设计部经理面试,会涉及用电脑实际操作,主要考核应聘者基本功。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布