博雅互动产品经理面试经验

来的时候面试上没有说是要海外经验，所以邀请过来后说最好有海外经验，干嘛不早点说，另外就是公司要每一位面试者的生辰八字，如果和公司不符合，就算你再有能力也不要..

下午四面，效率很高，两个产品经理面，HR面然后经理面，第一面产品经理的态度怪怪的，但问的都是基础业务问题，挺专业的，第二面考察产品经理的基本能力以外，很看重对棋牌方向产品的兴趣，我觉得这样很好，兴趣是最大动力，并且非常详细的介绍了公司关于产品的规划布局，公司是非常愿意且有实力培养产品人的。HR也很亲切，最后经理面主要就工作经理和对棋牌理解。

前台两个男的，先填表，竟然要写生辰八字？实在搞不懂，整个办公室的装修风格都是很风水的那种，搞不懂一个游戏软件公司为啥装修那么老气。 再说面试感受，全程聊了近2个小时，HR一杯水都没给过，这么热的天吧，人家赶过来面试已经很热了，还讲两个小时竟然面试体验那么不好！ 再说面试流程，一个面试三个不同的人过来问同样的问题？另外最后一个人是什么负责人，全程板着个脸，一点都没有亲和感，问的问题还很low，从面试体验大概可以看出来这家公司内部流程很不完善。

首先是一面吧，当时前台一直是个男的，我还有点反应不过来，前台不是应该是妹子嘛，然后是填资料，填完资料一面，一面应该是人力资源吧，还是个男的。我感觉怎么招不到妹子了？人力资源就问了工作经历，问我后让我等十分钟，然后说去找产品经理来面试我； 接着就是二面，产品经理，一个女的，大肚子，一开始我还没反应过来，问我问题问得很细，当天神发挥，我这一个外行，以前做电商的，对游戏真的一窍不通，当时通知我面试的时候我以为是人力资源搞错了，我没有游戏经验，然后说没错，产品经理不需要有游戏经验，二面完成以后又是等二十分钟然后那个帅人力资源又来了，说周五或者下周一有通知说复试，然后我简单的问了一下福利就这样吧，再等复试。

面试官挺和蔼。问的大概是关于行业的理解，然后要求你出一些idea，同时岗位职能呀、自己的看法呀都会有涉及。

一开始自我介绍，说一些能表现自己优势的能胜任这个职位的介绍，问产品经理主要的职责是干嘛的，问学习成绩问优势和劣势，问为什么来面试产品经理这个职位（最主要），问给一个完全不懂打斗地主的人介绍斗地主的规则，介绍完之后就会打斗地主了（主要）。问如果接到一个开发牛的项目，给程序员介绍需求，给开发人员说明需求。

面试三轮，产品经理和产品总监年的都没什么，也不难。人事问得比较多，首先先压工资，认为你开价飘了，其实我想说我拿到的offer已经超过了这个价，其次详细询问这几年升职加薪的经历！当然必须强调她一开始就问我过什么生日，出生的时辰是啥时候，确不确定，真是黑人问号脸啊！

中成性格不错。去面试要填很具体的出生日期，你懂的，算八字，从我各种渠道的了解，这公司上层就是***，底层肯定各种埋怨，中层就是安稳过日子型和被洗脑型。所以晋升空间很难，但是薪酬肯定不错。面试的话，感觉公司的技术实力是有的，面试的人给我感觉也不错，面试后还发邮件通知结果，这点很赞。但是就算给了offer我也不想去的。被关在笼子里久了的鸟，会慢慢忘记天空的。

面试还好，主要做地方棋牌，产品经理需要出差，每周出差在3天左右。但是是第一次面试，准备不足，面试过程比较紧张。

没有非常讨厌的试题，就填了一下基本资料，然后一个妹子来初试，问了一些问题，比如你之前做的工作内容是什么，你有哪些出彩的事迹，你的KPI怎么定的怎么考核的，有什么职业规划，有什么特长能用在棋牌领域之类的。没发挥好，估计挂了。