立信（重庆）数据科技股份有限公司研究员面试经验

面试过程还是比较轻松愉快地，面试第一注重专业知识，工作能力，工作经验多者优先。只要自身有真本事，面试通过是没有问题的。

1、自我介绍，2、问了例如OA系统怎么设计测试用例，3、问了数据库一些查询语句，4、问了jmeter接口测试怎么做参数化，面试氛围很轻松，两个面试官同时面试

根据招聘网站招聘介绍，投简历后，通知面试。公司规模不大，老板自己面试，首先老板分享公司发展情况，希望伙伴式发展，然后就说薪资情况，基本和招聘网站完全不符，试用期给的很少，做咨询的都是多年工作经验，那点工资也就够三四年工作经验。出差费用还需要自己垫付。最后让准备一份个人规划报告，感觉是学习型招聘。

面试流程比较慢，但面试官都很温柔，第一面会问项目相关的知识点，第二面是问基础技术，涉及多线程和sql调优，还会问职业规划等软能力的问题。

首先是从面试到工作之后都能体会到的该人资主管非常差的工作效率，通知时间很久，七天左右。难度倒是不大，自我介绍，大概经历，投递原因，离职原因等，有时会有其他部门主管共同面试，总的来说没有什么难度。

整个公司气氛包括面试是很融洽的，公司新搬去时代天街也蛮漂亮，整个气氛是快节奏和年轻化的，会比较喜欢”有品有趣有温度的小伙伴“，我觉得重要的经验就是有技巧的真诚吧，合理的表达+清晰的自我认知，就面试而言过得还蛮顺利的，二面通过之后会有一周的试岗，一周结束后确认offer。 聚猎在重庆的分部专注在互联网领域，比如滴滴、探探此类公司的技术岗，如果你有销售的经验和IT的知识背景，我认为会很加分，可惜我都没有，所以价值观契合挺重要。