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人力资源专员/助理(2)

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匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 南京
感觉没戏
面试开始有个简单的商务英语笔试
面试开始有个简单的商务英语笔试，以新入职员工口吻写一个自我介绍（工作擅长方向的）。 面谈时间比较短，开头先自我介绍，然后就离职原因提出疑问，问为什么选择人力资源方向的职位，对本公司的了解以及自己的一个职业规划。全程气氛还算愉快。
2轮面试：笔试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 南京
确定通过
主管给面试的，人非常的nice,轻松完成面试。
我是投的实习生，我们部门主管也就是我的直属领导给面的，是一个非常亲切的人，就让我自我介绍，然后问了一些我简历上的信息，后边让我用英文介绍一下我在学校的一天是怎样度过的，我回答的不是很好，就说了一下没有好好准备英文的问题，然后就是给我介绍了公司的一些情况和岗位要求。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：用英文介绍一下我在学校的一天是怎样度过的。
2 年前 发布
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博西华家用电器有限公司

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匿名用户
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先进行笔试 有难度 可以上网搜 时间充分第一轮 一对一面试 1.对公司的了解2.最失败的经历3.朋友对你的评价4.实习经历中最大的挑战5.实行一个政策，有员工不同意怎么办6.和别人交流出现障碍怎么办7.选择公司看重什么还有一轮复试 没进
2轮面试：笔试、HR面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：供应链经理/主管 - 南京
确定通过
面试：博西家用电器供应链经理 3轮面试+实操。
第一二轮个面，整体感觉老板很nice，开放性问题，回答不足的地方，老板直接指出，并给予了更宽阔的思路方向，赞一个，至今仍抱有深深的感恩之情。以为就这么结束了。谁知过了半年，收到电话，问对公司是否还有兴趣，邀约再次与老板面谈，第三次面谈，很顺利。 之后是SAP 的实际操作测试，顺利进入公司，待遇不高，稳定，想做好工作，压力是一定有的。福利不错，除五险一金外，公司还未员工和员工孩子本购买了单独的医疗保险。
3轮面试：总监/老板面试、电话面试、笔试
面试感受：很好
面试难度：有难度
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2 年前 发布
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面试：五星汇通达招聘面试不好，共2轮面试
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面试难度：普通难度
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匿名用户
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感觉靠谱
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1轮面试：视频面试
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2 年前 发布
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感觉没戏
面试：博西家用电器面试：产品运营。面试体验平平，难度是有的，应该是没过。
记录一下面试中提出的问题
1轮面试：视频面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：其他平台
共3个问题，0条回答
Q：自我介绍
2023-10-11 发布
看准61595
面试了职位：数据分析师 - 南京
感觉靠谱
面试：博西家用电器面试：数据分析师。感觉挺亲切的，面试难度不大，希望能有个结果。
一面是hr面，简单地了解了下情况，会不会sql,python等工具，会不会搭建仪表盘。二面也感觉是终面了，因为是直接由业务部门的人面的，了解了下以往的项目，对零售行业的理解
2轮面试：电话面试、视频面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
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2轮
2023-01-12 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 南京
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面试：博西家用电器感觉没戏。
2 年前 发布
匿名用户
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Dylan
面试了职位：采购 - 南京
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面试：博西家用电器一面第一轮技术面，详
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