厦门朗视信息科技有限公司网页产品经理面试经验

感觉还行，多年后第一次面试，发挥不是很好，提前准备的很多东西也没用上，说的太多，听的较少，不过面试的主管挺宽容的。

面试过程还挺顺畅，双方了解都比较透彻，面试官没有太多刁难问题。主要还是实质工作经验。人事这块工作效率很高，面试者问题也很好回复，不会像其他公司一样遮遮掩掩的。

一面无领导小组二面技术三面经理面

面试结束后，我对货拉拉产品岗的整体感受非常积极。面试过程中，我与面试官进行了深入的讨论，他们对产品管理领域有着深刻的理解和要求。我感到他们对创新、用户体验和市场需求的重视，这与我个人的价值观高度契合。同时，面试中还有一些挑战性的问题，但我能够清晰地表达我的想法，并给出解决方案。整个面试过程让我对货拉拉的产品团队和公司文化充满信心，我希望能有机会加入他们，共同打造出优秀的产品。

进门笔试和填表，完事没有安排技术面，HR 拿着简历问了下八股，整体流程是这样，可能不缺人

初级做题笔试，然后根据简历问项目

厦门海普锐科技有限公司，很乐意给0基础小白提供学习机会，简单了解应聘者工作态度和学习能力后就会考虑发offer了

第一轮和hr进行视频面试沟通，问了很多之前的工作内容，家里人情况。面试结束后需要做一份250题的测评。测试通过了需要进行二轮的笔试加面试，看的出公司的实施团队比较大，需要涉及到比较大的报表开发以及二开。

面试官态度亲和，主要是问项目问题，八股文比较少

HR电话面试，问了在校情况与实习经历，再来就是对于未来发展的期许，问了是否考研考公，在校学习情况，更多看重个人的学习态度。