华为西安研究所电路设计面试经验

技术面很简单，就说你之前做了什么，感觉是看你在之前的单位做的熟练程度对技术来说，之后的HR面与综合面相对就是拉家常的感觉，性格测试更好说一点，很多人卡了性格测试，但是我觉得倒好过，最后没有HC号很不开心。

我们是优招，就两轮面试，专业面20分钟左右，面试官也是个年轻小伙子，主要问了问我项目上的东西，给我纸笔让我边画边讲，主要是思路要清晰，一条一条给他讲就行，期间还问你做项目过程中出现了哪些问题，怎么解决的，不难，我基本都回答上来了，完了就让我等下一轮面试。 第二轮是综合面，面试官是个四五十岁的大叔，挺和蔼的，语速比较快，可能因为那天人比较多吧，问了问我为什么选择华为，家是哪里的，父母干嘛的，有什么特长，性格内向还是外向等等。然后就跟我谈了工资跟上班地方，问我还有什么想问的，我说我啥时候能收到结果，他说俩礼拜吧，你别担心你肯定是过了。然后我说了声谢谢就走了。 明天晚上可能就收到华为第一批的offer了，我在犹豫到底去不去。

筛选出来的简历，要进行电话邀约，在电话里面先做简单的情况了解，也可以叫做简单的电话面试，将一些基础的问题搞清楚，确定求职者有意向和时间来参加面试再邀请到公司面试。 公司再进行电话邀约之后，都会给求职者发送面试邀请，面试邀请应该提前写好，有统一的格式，一般情况下发送的时候只需要调整个人信息和时间即可。 面试邀请一般来讲要包含以下几个方面的内容： 1、求职者姓名、应聘职位； 2、面试时间、地点、路线图和乘车路线； 3、简单公司介绍和公司网址； 4、公司联络人及电话； 5、善意提醒和感谢。

坐下之后面试官直接让我介绍一下项目经历，因为都是自己的工作所以回答的很流畅，期间他也会穿插问一下细节问题，回答完毕之后面试官说我们这岗位不太适合你啊，要不你说一下自己的看法。然后就让我去分流区等待结果。不出意外，未通过