西安车智赢汽车服务有限公司运维工程师面试经验

办公地点在一所学校内，还是很好找到的。进入公司后，前台一不专业，二不热情，好几波人问了问题都说不知道(关键是真丑，俩人)。等了20多分钟，终于联系上面试官了，把我领进去了。这哥们人不错，是运维部多sre，目前正在开发运维自动化平台。目前运维团队基本没有自动化。 面试开始了，先是简单的自我介绍，然后是redis扩容问题，redis两种持久化方式的优缺点，redis实例内存没有用完出现key丢失是怎么会是，nginx出现502是什么状况，系统负载高如何排查问题，lvs有几种工作模式，在dr模式下说说客户端发送请求开始，源ip，源mac，目的ip，目的mac地址在每个流程中的变化。还有tcp/ip协议的11种状态，举出了两种状态一般是什么问题导致的，还有就是awk的基础使用考核，python现在是个什么样的水平。基本上回答的不是太满意。另外就是我目前熟悉的一些东西没有涉及到。 总体来说，从开发的层面出发问的基础原理以及目前他们遇到的问题居多。目前运维团队有23个人，分为sre，安全，dba等小组。一面结束了，去叫总监来，结果总监在开会，估计要等很久，就让我回去等消息。估计是黄了。 总结一下：基础不牢固导致总体分数不高，一些场景没有经历过，只能从理论和实际经验来推测。看到的童鞋再去面试，准备好一下关键字：lvs，nginx，tcp/ip，shell和python。