珠海金山外贸业务员面试经验

一面 记录此轮面试过程或感受记录此轮面试过程或感受

 面的实习岗，因为人在珠海所以直接线下面了。一开始会让做自我介绍，说喜欢玩的游戏，然后会从说到的游戏开始深挖，让分析该游戏的优缺点。然后对于说到的缺点，提出改进的方案。最后会问一个工作能力相关的问题，我被问到的是临近deadline项目出现问题时如何支援相关部门之类的

进去以后先看你的简历，然后根据你简历上的内容问你一些问题。但问问题的人很不专业，比如面试新媒体岗位，两个面试官竟然都不懂新媒体的东西，看了两篇自己做的推文就让我明天来上班了。整个面试过程给人感觉很随便，面试官什么都不懂只想快点弄些人过来上班，建议不要去飞旅链，除非你是什么经验都没有的新人。

在前面电话沟通的时候感觉人力很不专业，而且有点傲慢，想着正好有时间就从外地过去看看，当天上午从外地赶到公司后发现在装修，除了装修的人员，好像公司人员就两个，打电话找到人事，人事告诉我老板刚才被别人打电话喊他吃饭去了，让我等到下午一点老板回来。人力就来跟我聊了一下感觉很不专业，听她说上午刚刚有一个从外地过来面试的因为老板觉得这个人的皮鞋有点脏，然后就随便聊几句两三分钟就把人家打发了，人力“好心”的跟我聊让我下午一点钟左右跟老板面试的时候多注意哪些，意思是老板比较特。然后我下去旁边吃饭等到一点钟左右来到公司没人，门在关着，人力一点半左右给发信息说她回家了，她现在过来，让我现在过去，我过去公司后门还在关着，按门铃也没人搭理，不一会儿电梯出来一个人看起来像老板（后面才知道是老板的朋友）说让我两点十分再来。然后两点钟左右人力发信息说她到公司了，让我马上去公司，我去到后结果老板还是没来，等到三点十分左右老板才来，来了后老板就问我学什么专业的，知道我不是学材料专业的，随后敷衍几句就让我走了，前后两分钟左右，我当时就想发火最后还是忍住了，我简历上都有我是学什么专业的，而且在来面试的前几天我还专门跟人力说了你这个岗位的几项（年龄，专业）我是不太符合的，人力回复说:你这个副总岗位是管理岗年龄专业没事的。所以我才从外地过去面试，这就是我将近一天的面试经历，我不想评价什么，整个过程感觉:1.公司人力很业务约你去面试感觉有点约人给老板交差的感觉。2.整个公司完全没有时间观念，非常不守时，不尊重人。3.招聘网站上没有说周六也要上班，等你来公司后才告诉你，有种上当的感觉4.老板判断人的标准很特别，可能因为你从外地过去面试匆忙之间，皮鞋没擦干净，就让你走了，随意性很强。个人觉得来这家公司面试要慎重，尤其是外地的朋友

从HR的产品介绍到面试，感觉挺好的 ,看到评价有说网上写什么五点7.5小时，面试问到加班的，我觉得挺正常啊，开发如果有项目需求就得加班，不过这次面试，面试官倒是没有问，就问了项目经历和工作强度期待加入

很好

两个面试官同时在线，一个负责专业问题，一个负责软性问题，挺友好的，专业问题了解一下主要技能和产能还有额外的加分项，软性问题看应变能力和沟通能力

主要根据简历进行提问，另外包括对公司的了解及对工作地的了解等

4.10一面，距离笔试过去已近一个月。二本，非游戏相关专业，无实习经历。整场面试30多分钟（一半是靠提问环节拖的）开头直接问游戏相关问题（如怎么设计，怎么分析游戏），然后问了游戏相关的兴趣喜好，面试官接着就说后面hr通知（此时十多分钟了），我强行用提问环节问了几个问题，最后30多分钟结束感觉凉了，前面的回答似乎让面试官不太满意。

一面通过了，二面还未通过