青岛新思享网络科技有限公司英语教师面试经验

这次面试发生在几年前，那时候我准备跳槽，当时应聘的是赶集团购的运营岗，网上投递简历，后续有人打电话说是青岛的负责人，因为是新成立的，办公室正在装修中，简短的电话沟通对我很满意，第二天北京总部的人力电话面试，大约1个小时，后续是区域经理面试。 整个过程还算顺畅，在何时到岗的问题上没有达成共识，对方让我立刻到岗，因为我当时还在职，按规定一个月后才能离职，我说协调一下，能不能先来半天，还说如果有了新工作，就不顾老东家直接离职，用这种方式赢得新工作，再有更好的机会也会延续这种做事风格的，最后真的因为这个问题失去了这个看起来还不错的OFFER。 再后来，我应聘到了目前这家公司，在这儿干了几年了，找工作，要先看企业文化，看企业的价值观，真的是好久好久没有找工作面试了，因为要看一些面试资料，必须分享，就把这段已经封尘几年的记忆和反思分享出来。

部门总监聊天，人事聊天，总编聊天。都比较熟，所以就是随便聊聊完事。现在总编已经走了，所以基本就只跟部门总监和人事聊就行了。

填写资料 技术面谈  技术方面基本都不难 心态放松即可 把项目技术简介说一下 面试会问一些有关公司的业务针对技术如何处理  祝君成功

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

面试后端C++，我没有通过，因为我没有准备那么多（面试比较玄学，通过的同学问的比这个简单多了），尤其是计网部分。面试主要问题集中在计算机网络，问的很多，大概有十个问题左右；包含数据库、数据结构、C/C++语言相对少一些。项目问的不怎么多，可能我做的项目比较简单或者面试官并不是特别了解。

首先是进行自我介绍，然后介绍自己所做过的项目，具体做过什么，然后就是面试官问技术相关的问题，题目都算简单。

千万别去面试那个文员！一开始面试就简单介绍了一下自己公司是做什么的，让你第二天来复试，等你第二天到了就带你去卖笔卖20分钟左右回去复试，卖笔15天美其名曰考验你的工作态度，纯纯挂羊头卖狗肉，公司一共连个房间大没有哪有什么文员，全都是一群卖笔的

公司发展前景不是很好，管理比较混乱，制度混乱，不建议来，面试的时候没有什么技术面试，只是随便问一下之前的项目经验。

面试有笔试和面试，先笔试再面试，笔试也不难，只要是基础，面试很容易，很简单就过了，来面试的老师详细询问了我学校的学习成绩、排名、参加社团的情况。

面试官两人，初面。说完岗位内容，我问负责人这个岗位的未来，她答不上来，感觉更倾向于找刚毕业的大学生。HR打圆场，说是公司有未来有发展，一切都要面试者自己争取。一直不提薪资待遇，后来我主动问HR居然也不告诉我，说复试再说，耽误人时间。我还是请假来面试的，连个范围也不讲。