最近更新时间:2024-04-28 19:00:00

全部面经8

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匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
确定通过
校园招聘ASE视频面试过程。
面试题目是云消费模型的区别,全英文2分钟,自己录视频,还有1分钟录全英文的自我介绍,上传到系统就行了,录了几十遍,因为特别容易说错,不过最后还好过了。
2轮面试:笔试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:云消费模型的区别。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
感觉没戏
问题比较实际,工作中真实遇到,做过就好。
总共三轮,前面两轮是技术,后面人事。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
确定通过
5轮面试现场面试+HR电话沟通。
5轮面试+HR电话面试,还是不错的,面试通过后还需要进行详细的北京调查,入职后的体验还是不错的,国际大公司。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
感觉没戏
结合思科产品的高规格面试体验
面试主要分2轮,第一轮是直属领导面试,本轮面试采用思科硬件设备进行高清视频面对面会议的方式,直观感受到思科视频会议产品的使用体验和外观,主要大概跟直属领导聊了下岗位的工作内容,其实抱着轻松的心态聊天般地交流想法即可。 第二轮是高管领导面试,分别跟售前部门、销售部门、技术部门和销售同事4位面试官。由于各位面试官的时间不统一,因此需要单独跟每个面试官预约,在家通过webex直接远程面试。可能个人水平有限,第二轮面试没有通过。 总体下来,思科的面试有着很严谨且高规格的面试流程,在面试的同时完美融入和自家产品。
4轮面试:部门主管面试、视频面试、总监/老板面试、协作同事面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
感觉靠谱
行业背景的匹配很重要
面试老板nice,充分了解你的行业背景,对个人的执行力、领导力、技术能力都很看重,综合素质要求较高。
2轮面试:总监/老板面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:以往项目的经历,对行业、思科的看法。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
感觉靠谱
面试官很nice,办公室环境很好。
一轮电话面试,二轮face to face,三轮要视频面试美国那边,还没开始。整天感受是思科的团队很专业,面试过程很舒畅。
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
感觉没戏
面试过程很专业,面试官很和蔼
面试官很专业,有从国外来的,我也是从国外飞来面试,面试过程很长,经过好几轮的面试,最终结果就看这次发挥了。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:给你一道主题,比如BYOD在行业内的应用
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 北京
未通过
简述面试中的考试部分
考试分两个阶段,每阶段一个小时,一共两个小时 第一阶段,试卷为英文,考逻辑和智力题 四道逻辑大题,考的都是总结推理之类的,选择题。 题干,例如,一条路上住了七家房子,谁家住谁家东边,谁家住谁家西边 谁家不住在头尾,谁家正好住在第几座房子等等 每个大题有6、7道小问题 问的无非也是谁家可能住在几号房子,哪两家不可能是邻居,等等 其它三道题目也类似。一个是三对夫妇点菜,一个是三层楼办车展。 最后一题是关于飞行表演中的飞行员分配,我没看懂题目,瞎填了一气:( 还有一道智力题,是九个九宫格,呈九宫方位排列,一共81个格 填入9组1~9,让每行每列以及每个小九宫格里边,1~9都只出现一次。 已经给出了十几个数字,填剩下的。 我时间不够,也没填完
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:英语自我介绍? 做过什么项目,项目的组织构架和规模是怎么样的? 你在工作中表现出什么特别的优点? 你觉得实习的公司有什么地方好的,什么地方是不好的?
2 年前 发布
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