广州环亚化妆品有限公司面试经验

面试通过。面试官nice。

岗位：评香调香技术员，这公司连续三年让我去面试了，每次都是不同的人事。面了两次，拒了一次。部门里真正专门学过评香技术的不多，调香没人调过。三轮面试，第一轮先去会议室填表，人事问之前的工作情况和离职原因，第二轮技术面(会做测试)，第三轮人事谈薪资。 待遇：五险一金，每年两次调薪，奖金，十二薪，双休。工作内容一般为选香，测试，做ppt。香精库只有百来种香精。已经有一套基础的评香测试的(香精公司帮建立的)。工作主要依靠香精供应商，自主研发与技术攻关内容较少。 失败原因:工资太低。说实话在甲方公司里做评香技术能学的很少，适合想要稳定不想学太多的人。岗位发展前景局限。

面试未通过。注意套路陷阱，面试官强势。仗着自己是大公司一点都不尊重人，**总监简直绝了。 开始：面试官迟到20分钟，刚开口三秒钟，他就打电话，三分钟就开始玩手机。HR还解释说忙，就你的时间是时间，面试者的时间就不是时间吗？ 中途：其实私域运营这块就是想套你的商业模式，没有诚意招人。因为这公司已经有人开始做私域运营了，不信你搜索“滋源”。 招聘信息与面试要求严重不符合，中途竟然跟你说需要直播运营，信息流推广经验，招聘信息没有写这方面。 总结：没诚意，HR高傲，浪费时间。

认真回答问题即可，领导很好

面试了一轮，是主管面试。面试较为容易，多数是主管跟你说明工作的内容与环境、工作的注意事项。加班较多。