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匿名用户
面试了职位：IT维护岗 - 北京
确定通过
面试是无领导小组讨论。
也就是一些无领导小组讨论时候的普通问题，大家面试前记得多看看相关经验。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：大客户代表 - 北京
感觉靠谱
面试难度较低，主要看重学校
面试也是采用的先是回答问题，再是小组群面，无领导小组讨论，只要你的语言表达能力能超过一半的竞争对手差不多就可以了。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
群面
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术岗 - 北京
感觉靠谱
群面加结构化，排序性问题加基本面试问题。
群面加结构化，排序性问题加基本面试问题。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：市场/营销 - 北京
确定通过
电信校招市场前端面试
一次面试，分两轮，第一轮和同组的人无领导，第二轮单独面，面试官有单位内部领导加外部招聘网站的人，无领导时是外部招聘人说题目、流程规则等，单面时是内部领导问问题，比较简单，问你对市场、销售的理解之类的。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
2轮校招
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：市场营销 - 北京
确定通过
小组面+众考官群面我一个人
首先是一个关于营销的方案，大约10个人一组讨论，然后再是一个一个的面，感觉还是蛮紧张的，HR的问题比较犀利，问了有什么缺点，然后变相地把你的缺点引申到对未来工作有什么不利影响，一时难以招架
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：法务主管 - 北京
感觉靠谱
面试中国电信的总结提要
面试有笔试和口试 面试官比较和蔼可亲 但是面试的问题非常专业 需要充分准备 特别是最新的技术法规都会问到
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：非常困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：有2轮面试
2轮面试官nice
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源培训主管 - 北京
感觉靠谱
专业的人做专业的事情。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运维工程师 - 北京
未通过
比较看重你的基础技术知识
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运维工程师 - 北京
感觉靠谱
无领导加半结构化面试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：在线客服专员 - 北京
确定通过
本来以为是电信公司其实是第三方劳务派遣公司。
2 年前 发布
公司对比
中国电信

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