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匿名用户
面试了职位:修护工程师 - 昆山
感觉靠谱
感觉靠谱吧
约十点面试,到了扫二维码,笔试三项,算是幸运的我只做了心里测试。英语和专业都没让我做。等了20分钟左右,一个台干和一个主管面试我。问了工作经历,处理问题的能力。以前遇到过什么样的维修案列。最后的走的时候问我什么时候方便接电话,和我握了握手。
3轮面试:笔试、部门主管面试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:后端开发 - 昆山
确定通过
其实面试一个看你个人技术,技术达标了还要看眼缘的
面试感觉还是看眼缘,有的时候即使你技术好,对你感觉不好,也上不去.但是后来了解企业是家台企,管理很严格。不适合年轻人,适合浑水摸鱼,这家公司领导牛逼哄哄的,下面老实人干活,真的干实事的不多
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
12121
面试了职位:机械结构工程师 - 昆山
感觉靠谱
面试研发机构工程师R
面试研发机构工程师RD-ME 向面试的部门主管介绍自己就好了。大方介绍之前工作内容,比如我之前做外壳造型设计的。因为之前兄弟部门是研发me机构工程师,所以他们的工作方式,对接人员,工作时长,工作模式,我还是了解的。因为我算是跨部门应聘,所以薪资要得不多。
4轮面试:电话面试、填信息表、笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
3个问题,0条回答
Q:自我介绍?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工业工程师 - 昆山
确定通过
台企Offer收割机
社招,三年台企IE工作经验。情商+英语测试,扫二维码答题,不会可以百度。约的是一点半面试,题目做完后,大概俩点半主管过来面试,基本就是随便聊天,简单介绍了一下之前的工作情况,主管人挺和蔼的。上班不能携带智能机,这个挺难搞的。加班的话,因为办公场所就在车间,感觉属于半强制加班了,在考虑要不要去入职。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:简单
2 年前 发布
金星办公桌合伙人
面试了职位:性能测试 - 昆山
感觉没戏
面试:性能测试。感觉一般吧,有一定难度,基本没戏。
1轮面试:填信息表
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
2023-07-27 发布
月球书架维修站长
面试了职位:储备干部 - 昆山
感觉没戏
面试:储备干部。面试还好,难度适中,应该没有通过。
一开始就是自我介绍,简单的讲一下就可以了,工作经验啊,之前负责的项目啊,在项目里主要承担的哪方面的工作等等,还问了一些编程方面的最基本的知识,还问了工作中之前遇到过的一些难点,怎么解决的等等。后俩就是问工资福利这些事了。
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2023-11-21 发布
面试了职位:R&D工程师 - 昆山
感觉靠谱
I一般正常;流程第一
2 年前 发布
天狼星录音笔实施工程师
面试了职位:测试工程师 - 昆山
确定通过
面试:测试工程师。面试体验还不错,有一定难度,确认通过。
2023-05-30 发布
匿名用户
面试了职位:Android - 昆山
感觉靠谱
日常实习生招聘 较简单
2 年前 发布
要我一直笑吗
面试了职位:测试工程师 - 昆山
感觉没戏
测试工程师面试一般,共2轮面试
2 年前 发布
公司对比
昆山仁宝电子

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匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 昆山
确定通过
面试:立讯电子科技(昆山)有限公司我是2019应届毕业生,hr很赶时间
我是2019应届毕业生,hr很赶时间,第一轮面试小组讨论,给定场景表达自己的观点,有理有据坚持自己即可,我们那一小组11人全部通过。第二轮面试,无人一组,随便问hr自己想知道的,可以问薪资待遇公司情况加班情况等等。该公司发展前景进步空间都不错,但是工资太低,条件比较艰苦。特别要注意该公司宣讲时给的工资包括加班费,一周六天,早八晚八
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:工艺/制程工程师 - 昆山
确定通过
面试:昆山鼎鑫电子有限公司两轮
两轮,一轮人事部简单做做推理型智力测试,英语听力测试,一轮部门主管主任就工作内容提升空间,聊一聊具体了解下在校情况。
3轮面试:HR面试、笔试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:质量管理/测试 - 苏州
感觉没戏
面试:四海电子两轮面试,第一轮人事面试,第二轮部门主管。
两轮面试,第一轮人事面试,第二轮部门主管,面试太压抑,聊起来不轻松,太官方!通过聊天,主管不是性情中人。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:其它职位 - 苏州
确定通过
面试:四海电子四海电子面试顺序
接到通知后到公司参加笔试,资料填写人事面谈。一面部门主管面谈,二面这里第一段就结束了,回去等通知。接到通知来参加总监面谈,三面通过面试后当天接到电话,告知offer送达日期,然后就是收到offer后体检入职。总体面试难度不难,主要是面谈之前工作内容和现在需求。
5轮面试:笔试、HR面试、部门主管面试、总监/老板面试、电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:pmc工程师 - 苏州
感觉靠谱
面试:昆山联滔电子有限公司PMC面试(英文很重要呀)
跟着人事去一个会议室等主管,主管直接面试,测试英文口语交流水平以及过往工作一些询问,具体说明下过去的工作经历。
3轮面试:HR面试、部门主管面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:仓储物料专员 - 昆山
确定通过
面试:立讯电子科技(昆山)有限公司入职时hr说随便选职位
面试时主动介绍工作,随便选择,毕竟仓库管理员的工资在公司是最低的,没有什么要求,是个人,会算帐就行了。
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:内部推荐
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位:工艺/制程工程师 - 昆山
确定通过
面试:昆山鼎鑫电子有限公司面试两轮。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:质量管理/测试 - 天津
感觉靠谱
面试:乐金电子面试不难,简单的英文介绍
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:电气工程师 - 昆山
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面试:立讯电子科技(昆山)有限公司面试比较简单
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:项目专员 - 苏州
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面试:四海电子确定通过。面试官ni
2 年前 发布