卡宾服饰（中国）有限公司面试经验

面的电商商品储备。第一轮和HR聊天，感觉聊的非常愉快，是一个很有活力的小哥哥和一个小姐姐，他们觉得我很优秀。第二轮是部门总经理面试，摆起了很高的架子，上来就问我大学学了什么？有什么跟我们分享一下？就真的第一个问题就很大，就让人很难回答，而且期间他几乎没有什么其他的表示，就让人觉得像投块儿石头积不起任何波澜的感觉，果然被刷掉了，再见了您嘞，在你手底下干活估计也很心累。

首先声明：我是社招，不是校招，有工作经验。我面试两轮：第一轮，上级领导和HR第二轮，公司总裁两轮面试都很轻松，聊得很开心，直接通过。机会是留给有准备的人，我两轮面试都是站在主导的位置，全程拿捏对方，我是怎么做到的？第一步：知己知彼百战百胜。了解岗位职责，该岗位目前有哪些做得不好的地方，全部写下来第二步：提出解决方案在面试中让面试官感觉你是一个很好相处并且是能够为他解决问题的同事就行了

如果通过了应该还有复试 两个人一起面试 投的供应链和电商运营 有问我供应链和电商运营的区别 以及你更偏向于哪一个用两个词形容优缺点介绍性格

只面试一轮没什么难度，感觉没戏！有些紧张！说是有复试的，不过没关系，就当经历了！

地点广州黄埔。通过boss投递，进去后被安排在大厅填表，大厅特别吵来来往往的人很多，每个人都在讨论东西，不像其他公司那么正经和安静。公司的饮料可以免费拿的。等了半个小时才轮到我面试，但是我看我前面也没人面试啊。。。也不清楚为什么等那么久。而且还是下楼面试。。。面试全程问项目，其他东西基本没问。15分钟不到就结束了

大厅填写资料做测试题，人来人往有点喧闹。人事姐姐很漂亮也很热情，做完测试题人事就带我去部门主管面试，问的都是很常规的问题，大概15分钟结束。最终没给面试结果，也懒得去问了。