三七互娱游戏运营专员面试经验

面试体验不错，面试官根据作品提问题，而且很和蔼，在回答错误的话也会给你点提示让你思考一下，最后给出答案，也会问市场上一些主流游戏的某些功能实现思路，最后写一道题，可惜我准备的不够充分

笔试根JD关系不大，非常难

Python少儿编程讲师    1.做个人简介    2.询问编程经历,有无家教经验

挺好的比较简单，面试的人都很nice

看招聘数据是长期海量收简历海量笔试面试，但实际不怎么招人。Hr特别水，各种交接细节都没跟进好，甚至还介绍错岗位项目，明显感觉不重视招聘。PS：在办公室听到：他们长期面试大量各类人选已经是一种日常。试笔内容是给他们一个新项目出主意，帮他们的模拟经营游戏设计具体的商铺、商品、服务和剧情；再为他们设计人物角色的作用、形象和剧情。和其他公司的笔试相比，这家的题套方案套思路的味道非常重。试笔通过后很快有面试通知，办公地址和公司介绍页有出入，在很老的写字楼，实际办公环境也不算整洁。面试的感觉尚可，面试官会有针对性深挖追问，也会有开放性提问，沟通有思路有领导力，也比较友好，整个应聘过程只有这一点印象不错。工作时间就是游戏行业水准，大家都明白不多说。

面试之前打电话，发了邮箱让写面试登记表上传，电话里说是公司的新项目，情感方面的售后客服，后面面试的时候了解到这个项目已经有3年了，游戏公司里面的塔罗牌项目。两轮面试，第一轮主管面的，先自我介绍，然后问了三个问题:1客户下单了，不想下载app想退款怎么处理；2客户说是她孩子下单的，未成年，要退款怎么处理；3咨询师跟客户说她男朋友6月会回来，8月份客户说男朋友没有回来，要退款怎么处理。说这些是经常遇到的问题，后面说他们有新的规划，这个岗位的人员可能需要在抖音小红书啥的转化客户添加微信，促成下单啥的，让拿着客服的工资去做销售的工作，是真的敢想。第二轮是人事来面试，人事对以往的工作内容和离职原因问的非常详细。后面问了一下薪酬待遇方面，早晚班，双休，工资是4千到7千内，这个工资是他们通过你的面试然后给你定工资的，具体多少要看他们愿意给你多少，然后问了我的期待工资，我说5千，就让我回去等通知了。5点半去面试的，整整一个小时，出来天都黑了😂😂😂