中国移动研究院

大学毕业开始找工作，投了很多得简历，就收到了京信通信的面试通知； 初次到该公司，感觉公司环境相当不错，园林式规划；然后HR带到会议厅，给了一份笔试试卷，让我1个小时完成，经过一个小时得奋战，自我感觉良好得完成了，笔试题目基本都是C++和数据库得基础题；相对来说还是比较容易得。 下午进行了第二轮得技术面，来了2个领导面试，问了一些基本得C++知识和项目经验等问题。 最后一轮进行了HR面，主要都是生活、家庭、个人兴趣爱好等等问题，比较好回答，也不会为难你。

2轮面试，第一轮HR面试，自我介绍，问了几个问题，希望你用案例的方式回答这几个问题。第二轮技术面，自我介绍，讲了一下项目经历，然后问了一些杂七杂八的问题，比如对5G的理解之类的，面试官很和蔼，应该过了。

之前写过一个一面的经验，以为是没有希望了，但是后来陆续通过了二面和三面，顺利拿到了offer，这个过程中我感觉自己是有一点幸运的，趁着还有一点记忆，把我的感受和经历写下来，希望对以后的人有所帮助~先说一下研究院总体的一个招聘流程，我参加的是中国移动2018年校园招聘，统一笔试在2017年10月底，然后一面大约在笔试后十天左右； 二面是在11月下旬，终面是12月初，询问签约意向在终面结束后两周内，拿到正式offer是2018年1月初。一面是群面加英语单面，群面是12个人无领导小组讨论，之前说过，我们这个小组的讨论话题是无人驾驶汽车的技术难点和解决方案。以我找工作参加的大大小小近10场无领导小组讨论的经验来看，这个环节主要还是看每个人看问题的角度，对团队任务完成的贡献度以及语言逻辑表达能力。所以，当所讨论的题目不是自己所擅长或者熟悉的话题时，不要慌，可以先听听别人的发言，然后积极的寻找自己的想法，参与讨论，需要注意的是，不要抢话，注意时间。我觉得国企的这种群面很少刷人，只要中规中矩，基本都可以通过。我当时的情况是这样，当我表达了自己的观点之后，并没有得到大家更多的支持，所以在讨论的后半段，发言比较少，为此讨论结束后，面试官还问到我为什么发言少，我说我的观点和大家的不太一致，这个领域也不是自己很熟悉的领域，为了能够很好的完成团队的任务，我选择大部分时间去聆听大家的想法。 群面结束之后，需要在外等候一段时间，每个人按照次序进行英语单面，单面一对一，面试官英语很棒，面带笑容，会首先让做一个简单的自我介绍，然后面试官会针对简历，简单提问一些关于科研，学习的内容，总体感觉不是很难，但是我感觉自己发挥不是很好，包括群面，不过后来还是收到了二面的通知，我认为一面可能并不能将所有人很好的区分开来，所以一面刷人的概率很小。 二面的时候，由于当时觉得自己过了一面都很侥幸，二面肯定会被刷，所以心态放的很平，二面是一对多的面试，每个人按照次序进去，面试间有6到7个面试官，我进去的时候，有一个不再，另一个一直在打电话，全程只有两个人再问我问题，第一步是作自我介绍，由于我研究生的研究方向和无线通信没有什么相关度，所以面试官主要问了一下我所研究的东西，在这个过程中，一定要把自己研究的东西用最通俗的语言描述出来，让面试官感受到，你确实在这个领域做了很多工作，然后，语言组织一定要逻辑清晰，其实通过之前参加的其他面试，我已经对自己研究方向的表述很熟练了，这个过程中，我也特别自信的将自己的研究方向跟面试官进行了清晰的描述，通过面试官眼神和面部表情的反馈，其实就可以判断出他们是否明白了，最后另一个面试官问到我的研究方向和他们的岗位不匹配，这个时候才发现我是被调岗了，和当时报的岗位不一致，那我就实话实说，确实是这样，我没有研究过无线通信，但是我对通信行业特别感兴趣，也自学了通信的基础专业知识。然后移动公司在业界的地位不言而喻，自己也特别希望能到移动来工作。当时由于心态比较好，感觉二面肯定会被刷，所以也很坦然的说出了自己的想法。二面结束大约两周左右，收到了三面的通知电话，当时整个人还有点不敢相信，但是既然有这个机会，那就去争取一下。 三面的形式是讲PPT，会提前发过来两到三个题目供选择，然后会让面试前一两天左右将电子版发过去，我当时收到的两个题目分别是关于NB-IoT和VoLTE的，这两个都是当今比较热门的技术，也是通信领域的知识，很明显我不擅长，而且我是第一天中午收到的题目，第三天上午10点之前就要把电子版提交过去，所以这么短的时间，准备一个陌生领域的PPT介绍，对我来说还真的有点压力，我利用了中间的这一天半时间，在网上查找了一些相关的资料论文，基本是复制粘贴出来一篇PPT，也基本涵盖了题目所涉及到的每个问题。自己还准备了一些手写的材料，以备面试的时候进行补充。（这里插播一个小花絮：面试前，通知的面试时间是上午十一点，但是当我还有一站地铁就要下车的时候，突然接到电话说面试时间改在了下午两点，我记得当时感觉挺沮丧的，这么大一个研究院，怎么能突然就改时间了，好不严谨，不过后来想想，这次估计也是酱油的命，那就在附近转转吧~）我是下午第一个面试，面试地点是一个会议室，也是坐着6-7个面试官，面试者这边有一台电脑，里边有大家要讲的PPT电子版，右边是投影，首先还是做一个自我介绍，由于自我介绍我已经很熟练，说完后面试官还调侃的说了一句挺熟练啊~然后开始讲PPT，中途面试官还提醒说注意时间，每个人只有十分钟，其中5-6分钟的讲PPT时间，我说好，然后就按照自己PPT的顺序讲完了，讲完以后，面试官问了说，这些东西都是你参考的文献，那里边有没有你自己的东西呢？我说有，只是很少，然后说出了我自己的东西，然后面试官问，你这个PPT准备了多长时间？我就说一天，然后另一个面试官说，我看你的简历，你的研究方向和无线通信这一块没啥联系啊（尴尬，又是这个问题），我说是~然后另一个面试官又问，看你简历中有关于机器学习的，那你介绍两个你最熟悉的机器学习算法吧，还好这个我会，然后就跟面试官巴拉巴拉说了一堆。最后面试官说时间差不多了，叫下一个进来，然后就结束了。 三面结束后，我还是感觉自己没戏，因为他们还是问到了我的研究方向和他们岗位要求不匹配的问题，所以后来也一直没有关注这个，大约在终面结束后十天左右，接到了电话，询问是否有签约意向，如果有，那么后面会发正式的offer，之前会有一个体检，而我被录用的岗位，再一次被调整了。想吐槽一下的是，从接到这个电话到体检通知，再到收到offer的时间还是很长的，等待的让人有点焦虑，因为在此之前也有收到其他offer，比较之后自己还是特别想去研究院，所以就感觉时间很漫长。 整个过程下来，从笔试到签约，前后持续了两个多月，这个期间可能等不及的同学就签了其他工作了，而我在三轮面试中间，一直是一种很坦然的心态，每次都感觉没有希望了，但是还是通过了每轮面试。所以，最后虽然被调岗了两次，但是感觉自己还是很幸运。有句话怎么说的，运气也是实力的一部分，希望自己能够在日后的工作中好好工作，让自己不断成长。

移动研究院一面，线上面试，面试官很多，但是只有一位面试官进行了提问，不知道是不是方向不匹配还是什么。提问的面试官很nice，感觉如果都没问题的话可能是凉凉叭

前段时间面了技术面，一般会约下午2点左右。一个部门是让准备PPT，介绍自己的工作。还有一个部门就直接微信语音。时长都在半个小时左右。感觉就介绍自己的工作就好，最好讲的经历和岗位相关。介绍过程中面试官会提问，有的问题的会比较细节。而且不仅仅局限与工作岗位相关的内容。有的部门可能会对英文水平有一定的要求，其中一个部门上来让我先来个英文自我介绍，这个是之前邮件里没有提到的，属于临时加题，还是提前好好准备下。

我今天刚参加完移动研究院的初面，无领导+英语单面，无领导还可以，题目是把5G技术和音乐节结合起来，再提出几个5G技术用到音乐节的其它场景。之后挨个进去英语单面，进去先自我介绍，会看着简历问几个问题，问了有留学经历吗，实习经历学到了啥，还有最后一个干脆没听懂，重复了两遍我还是没明白问题，硬着头皮答非所问瞎说了几句，然后就尴尬的结束了，自己听力太差，凉凉了。

先是笔试，C++基础题。有3年以上工作经历的基本上也不看笔试成绩。接下来面试有两位考官一起面，问下之前在什么单位，做过什么项目等。针对项目经历问得很仔细，从整体实现方案到具体设计细节都问了一遍，回答还不错。接下来就问了下薪水要求还有个人发展规划。一轮笔试一轮面试后回去等通知，一周之后给offer。