英业达（inventec）软件工程师面试经验

经由朋友介绍，面试视觉工程师职务。首先收到 HR 电话确认面试时间，随后前往台达进行面试。第一轮面试，由两位电脑视觉专家进行，针对我的硕士论文提出了大量的机器视觉细节提问，包含 OpenCV 基础知识、常用算法、为什么论文中用此算法等。过程中会不断的将难度提升，直到把你问倒。原本以为没戏，没想到 3 天后收到电话通知，下周进行第二轮面试。 第二轮面试是由其他部门的主管进行，没有问任何技术问题，反倒是针对人格特质、过去经验与情境问题进行提问，包含遭遇过最大的挑战、参与的项目中担任什么角色、是否有失败经历以及如何应对等。大概再过一周，就来电通知说录取了。

這間公司是在汐止科學園區 環境非常的好，整個設備都非常的新非常的乾淨整齊。 面試過程除了基本資料外，還有考初級英文。 之後給了一張考卷、裡面沒有程式、只有很多類似腦經急轉彎的題目，現實30分鐘，非常有趣。

1.HR考細心度測試(給A/B兩個不同的字串要快速選出不一樣或一樣) 2.HR考英文 (考聽力與閱讀,難度普統) 3. 副理面試 (會依履歷表提問) 4.經理面試 (通常副理覺得ok,經理通常都ok) 5.處長面試 (通常是聊天)

只经过一轮单独面试，面试还是挺轻松的，面试官也挺好人。

先做基本C測驗 (指標, 位元運算等)問OS相關知識 DMA 使用 相關project 及作品最後介紹工作內容

会给你一个简历让你现场填，要求会英语或者粤语，之后人事面，问为什么离职，对公司的了解，以后什么打算，对加班有什么看法，这里正常回答即可，主要看技术面，如果缺人技术差也可能会要，技术面问hibernate，strust，spring的工作流程和原理，数据库优化，对mybatis和hibernate的对比和看法，aop和ioc的个人理解，以及一些前端知识，如jsp和html的区别，如何让函数停顿一秒执行等等，主要是ssh框架和一些简单的前端js，后面过了就和hr谈下薪水之类的。

第一关，过人事小丫头关，此举基本很无聊，人很多，等待时间也很长，慢慢耗吧，先前台领测试试题和简历，测试题分数学和英语，但都是很简单很简单的那种，然后叫人事小丫头批改，批改后会把你的分数记录在简历上，然后会叫你继续耐心地等待，安排用人部门主管对你进行面试 第二关，用人部门主管面试，这个也一般，我感觉就是走个流程，所有工厂面试好像都这样，来，先聊聊以前的工作经历，后面再补充问一些亿光生产所涉及的一些常识，知道吗？不知道！那基本就是回去等消息；知道！那详细说说吧，好吧，无聊地再聊聊吧。然后基本就这样了，还是回去等通知吧！

面试要具有： 1.具網頁開發程式JAVA/.NET設計能力；  2.軟體開發知識；  3.資料庫理論與設計能力；  4.系統需求分析設計能力；  5.具有良好的邏輯概念、 創造力、溝通協調能力、組織與表達能力。

先由市场部门专员面试，询问相关市场营销经验，对于用户运营的看法。下一轮由市场部门主管面试，询问之前实习经验，为什么会想投递这个职务。整体面试过程氛围轻松但不失正经专业。

電話面試首先是自我介紹，然後他們會問你為什麼想要應診這份工作我回答因為我很喜歡蘋果然後問說你都怎麼服務你的客戶的。這樣面試過程大概10分鐘吧，感覺沒戲。