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匿名用户
面试了职位：软件工程师 - 无锡
未通过
面试时，面试官就问了...
面试时，面试官就问了几个基础的C语言的问题，比如说将十进制的数转换成十六进制的数，要写出程序来，之后会按照你的简历内容来提问题
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：十进制的数转换成十六进制
2 年前 发布
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尚德电力

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Alex
面试了职位：建筑机电工程师 - 无锡
未通过
面试：江苏南瑞恒驰电气装备有限公司面试：项目经理。流程比较正规，部门领导是很有想法的认，主要是在出差上面没谈拢，所以不合适，
5轮面试：电话面试、填信息表、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
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2023-12-08 发布
匿名用户
面试了职位：后端开发 - 无锡
确定通过
面试：江苏斯菲尔电气通过校招进入的这家公司
由于是企业到学校来招聘 首先是投递简历 然后跟HR交流了一下 感觉还不错 然后去公司跟项目经理和总工程师聊了一会 问了一下关于编程的专业知识
面试感受：一般
面试难度：普通难度
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2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：设计工程师 - 无锡
确定通过
面试：明泰水处理（无锡）有限公司先自我介绍一下，然后...
先自我介绍一下，然后简单介绍一下原来工作流程，再问几个专业性的问题，然后问为什么选择我们公司，最后问一下家庭的大概情况，还有上班的路程什么的。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：你使用过的减速机的品牌有哪些？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：质量管理/测试 - 无锡
确定通过
面试：无锡中电电机股份有限公司hr很平和，比较注重英语
hr很平和，比较注重英语，因为有对外业务，没有问特别专业的问题，会问英语的口语或者其他的能力，再就是其他的常规问题，比如为什么去无锡。
面试感受：很好
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面试含英文hr
2 年前 发布
26
马尔代夫打印机童装设计
面试了职位：质量管理/测试 - 无锡
确定通过
面试：无锡统力电工质量管理/测试面试一般，共2轮面试
没啥难度，啥人都招，管理部包括HR能力有限，上下级互相利益链，年度绩效指标主要看招进来的人数（报道了不合适润了的也算）再加上这边是乡下，没啥竞争力，管理又不行，人员流动量大，正常能干活的留下基本没问题。
2轮面试：HR面试、填信息表
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：其他平台
体验一般
2022-08-13 发布
匿名用户
面试了职位：出纳 - 无锡
感觉没戏
面试：锡自电力随意的面试环境，简单的问了几个基本信息就结束了
简单了解了个人基本信息，例如为何离职呀，然后问薪资要求，然后问你有什么要问的，最后就是等电话通知了。
1轮面试：电话面试
面试感受：不好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：采购工程师 - 无锡
未通过
面试：中电电机面试采购工程师，需要准备一番
没有做自我介绍，HR问的也很基础，要求薪资多少，是否愿意加班，是否愿意出差，面试为通过，问问采购流程什么的。
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：工程技术岗 - 无锡
确定通过
面试：无锡市高新水务有限公司第一轮面试是“群殴”...
第一轮面试是“群殴”，就是那种给一个话题，然后12个人在规定的时间之内一起讨论，最后得出一个最终统一的结论。 第二轮面试就是公司领导亲自面试，问的问题主要就是专业方面的基础问题。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：对日后工作岗位的看法和认识。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：机械工程师 - 无锡
确定通过
面试：博耳电力控股有限公司自信是面试成功很重要的一部分。
面试比较简单，初面和群面，群面只是简单的做一个性格测试，给一个问题讨论，做到既不张扬也不自卑就好。最重要的是自信。
2轮面试：群面/无领导小组、笔试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：硬件工程师-实习生 - 无锡
感觉没戏
面试：上能电气SINENG只要简历上有的专业知识都会问。
一直就你得简历问问所有有关知识。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：画出电子大赛电路图和你负责的过程。
2 年前 发布