卓望数码UI设计师面试经验

一面比较简单，一些常见的八股文。二面有难度，问的比较深，项目问的比较多

测试工程师。面试体验还不错，题目稍有难度，应该是没过。针对简历提问，好好准备简历

电话面试，基本围绕简历问，然后问一些常规问题，是不是写过shell，springboot核心注解讲一下，mybatis的xml格式以及sql方面，一共大概20分钟，没有自我介绍直接进入主题，问的挺多，第二天通知不通过，基本都要答上才有希望

主要问项目，没有问八股文

荣耀在各个平台招人，面了采购，渠道终端，和项目经理三个岗位电话面试，都是聊了一些有的没的的问题，没有对专业知识的考查，问完了一些比较私人的信息之后，后续就没有回音了，hr面试的体验很不专业，希望加强专业性

8.2投递-8.21笔试-8.29荣耀一面半个多小时，他们部门做自动化测试的，自我介绍然后全程聊项目，使用的算法有什么优缺点，应用场景是什么，介绍算法，为什么用这个方法，写了多少行代码，就跟日常聊天一样，然后反问部门工作内容，三个小组设备测试仿真，跟其他部门对接-8.29性格测评-9.4HR 二面闲聊感觉网上面经都问了一遍，为什么来深圳，还面试了哪些公司，家庭情况，职业方向，为什么不读博，优缺点，加班看法，对象，空闲时间干什么，对公司的要求不能接受什么，期待薪资，性格优缺点，学生工作，兴趣爱好-9.12录用决策

综合面试：自我介绍你觉得你有哪些能力或者优势能够匹配这个岗位你对岗位是怎么理解的你过去遇到的挫折，怎么解决的如何理解测试和开发的关系...

已过三面进池子，但估计难有offer第一面群面，有逻辑最重要；第二面专业面试，肯定会遇到不会的问题，重要的展现你知道什么；第三面综合面试，就简历深挖

面了一个小时，面试官很专业，主要抓着博士期间的工作刨根问底

公司做海外电商，印度尼西亚，技术一般，就是hr事太多。