今创集团研发面试经验

还行

招聘专员面试，了解简单情况，简单的公司介绍，然后经理面试，聊了下在学校的经历，整个面试过程轻松，心态放好就好。

各方面都挺好的，随便聊聊

面试先自我介绍，然后会根据相关简历内容进行提问，可能会注重一些项目竞赛经验，问你在团队中主要做了什么事情，然后会介绍一些公司薪资福利待遇，最后会留给应聘者提问时间。

先是自我介绍，然后询问在校经历，是否参加过设计项目，有没有独立计算的能力

一共有两轮面试 ，一面是担当科长面试，二对一面试 ，主要是针对简历内容进行提问，以及采购工作相关内容的提问。不会问一些很刁钻或很难的问题。 二面是部长及副总、总经理的面试，多对多面试 ，应聘同一岗位并且通过一面的候选人，共同面试。首先是自我介绍，接下来是领导们对简历内容进行提问，会涉及过去的工作内容。 总体来说面试比较简单，只要基本情况符合公司要求，面试正常表现，没什么问题。

一般 难

坐下来就是跟面试官聊，他看我方向很符合就说欢迎进入我们公司。具体问题有成绩怎么样？仿真和实验差距有多少？想选什么方向的岗位？想去哪个城市？然后就是跟面试官聊天，介绍了一下柳工的整体，然后问我有什么想问的。

总共就一轮面试，主管面，问的问题不难，专业性的问题也比较简单。一开始是电话通知我去面试，还把一个笔试题文档提前发给我，第二天去面试，写完题目，就部门主管面，面试完后面就没有消息了，，感觉HR就是为了冲业绩才让我去面试的，我当时啥也不懂，就直接让我去面试 什么问题也没问。

一般般，直接没下文的。