中联重科工艺工程师面试经验

所长亲自面试的，自我介绍了一番，听完了没说什么，让回去等消息，回去后就接到通知了，可能是专业确实对口吧，但是工资会按学校三六九等的分级，差距1000每月，很不公平，看能不能接受了，这些待遇在面试时不用讲，也改变不了。

1、笔试 主要是机械相关的基础考试，主要是机械设计制造的相关内容，不是很难。 2、一面 一面是人力资源部同事和未来的部门负责人面试，主要根据你的简历提问一些问题。 3、二面 二面是人力资源部门负责人面试，会问有难度的问题。

首先和人力资源的进行了简单的问答，主要关于个人的基本情况，如学校 专业 性格 爱好 工作经验等，一般面试都会问到的一些问题，其次和用人单位的经理进行面试，主要就是专业方面的问题了 ，会给你设定一些环境，问你如何处理，基本就是想知道你是否能够应付一以后的工作。

基本的技术问题，和自己优势还有部分离职原因，一般性都能轻松回答的，全程中文没英语，还是比较简单的

上午10点去面试，路程很远，第一轮是人事面试，第二轮是经理，聊的还是挺开心的，就是以后上班就不一样了

自我介绍     

人力和部门领导见面，稍微聊聊就好了

第一轮：人力资源面试1.年后公司社招，网上看到消息直接进入公司食堂现场填表并投递简历；2.人力筛选简历，符合要求进行人力初步面试，内容：主要是个人基本情况交流，上一份工作情况，离职原因、薪酬期望以及加入中联的原因等等。3.结果：面试后直接给结果并由部门人力资源管理员带去部门等待部门经理面试。 第二轮：部门经理面试1.直接针对简历上的工作经历问问题，主要是技术问题：岗位、职责、产品、零件加工工艺（针对一筒状零件的机加工艺进行了详细的询问）；2.持续时间：10~12分钟。3.结果：面试完现场通知一周后给通知（可能由于年后招聘季比较忙，实际等了将近一个月）。 它：网上心理测试。

面试首先是一个专业的笔试。接下来会在中午通知让你参加1对1的面试。 1对1的面试主要是考察你的专业相关度和英语。

院长面试 聊聊以前的工作 等 很简单