青软创新科技集团股份有限公司面试经验

先笔试，再面试。笔试比较简单，就是一下基础的java知识。面试问的东西比较多，两个面试官一个问技术一个问别的。技术方面，知道的就多聊一些，不知道的也要表达自己不太懂。非技术层面的问题会问一些关于职业的规划和面对不同问题的处理方式。

开始去的时候等了一小时以上 非常不礼貌 面试过程中会问对未来的规划 你觉得这个岗位是做什么的之类的问题 我是应届生所以回答不上 反正没多久就说让回家等消息 然后通知就说不适合 整个过程都感觉不太尊重应聘者

猎头介绍的，公司看了简历后让我填了一份表并做了职业测评，确定后约了周五下午的面试。这是我找工作的第二家面试。接待我的是个部门领导，很随和，我还注意到他胳膊上画了一个手表，估计是孩子画的。他问了一些工作经验中解决过的问题，我感觉也答的不错，但问到有没有带过团队，我说没有(其实也带过新前端或分配工作等，当时没经验不知道说)，他说他们更想找个前端主管最好能有带团队经验，我说我做开发问题不大，以后技术全面提高一些可以往架构这块发展。 其实来之前猎头就告诉我这里有两个职位，一个前端开发一个前端主管。然后我又向面试官了解一些公司问题，他讲的很细，聊了一个来小时，我感觉差不多了，但面试官却没有想要结束的意思，我就随意的问着一些公司产品细节，最后还是我先提出回去等通知。 他送我到电梯，我刚关上门，他又跑来打开说他们领导开完会了，让我跟领导聊聊。我跟着进去坐那等了一会，他出来又说不好意思，领导又打电话还是干嘛的，一时可能完不了，最后我还是回家等消息了。次周等了几天没消息，再让猎头打听，回复说面试没通过。

感觉还可以

第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

领导面试，做了文章写作笔试，等通知，然后通过就职。