鄂州中国邮政速递物流面试经验

先筛简历，过了简历关之后会要求就某个题目做一个20页之内的PPT，笔试通过之后会有面试 是部门同事和boss面的 自我介绍加PPT讲解还有Q&A 整体不算太难

先电话面试，然后让做一个ppt，最后面试会要求讲解ppt。但怎么说呢，就实习协议上不仅有轮岗和KPI要求，还有什么违约金事项，然后还注明了工资会延期发放，而且实习一个月内离职的话不给工资，就怎么说呢，看到就润了。

关于来源 boss上面看到云鸟的招聘简章写的挺好的，就投了简历，HR直接给约的第二天的面试，一天中的第四场面试有点力不从心了说实话，但尽量还是调整好了状态。面的是hrbp的职位，之前一直做招聘专员，突然给到这个职位实际上还蛮惊喜的，薪资待遇也还可以，无责底薪➕提成，周末双休五险一金都配备齐全。面了四家，当场拒了一家，陆陆续续收到三家公司的offer，也做过对比，云鸟不是工资最高的，但比B家公司休息要多，但是在看准网上也看到双休是假的，会存在加班，心里还是挺慌的面试一共只面了一轮，HR有点点傲娇，不太好说话的样子，问了几个问题面试还是挺容易的，没有什么难度，也没有问很多专业上的问题，基本上就是了解一下你个人的情况就完事儿了，薪资当场没说，确定录用你了人事才会打电话给你跟你说

一家外贸进口代理公司，公司位置偏僻，员工流动性极大，公司对员工的颜值有不属于他们高度的要求，如果你不是国色天香、遗世独立的绝代佳人，建议不要去面试，因为hr看到你的第一眼时如果你入不了她的法眼那么你就会获得极其不礼貌的白眼待遇。哦，对了，底薪4k，吃团队绩效2k，适合不在乎公司风气且长相符合公司要求的“绝世美女”应聘。

一面 无领导小组群面，就是尽量要条理清楚有逻辑都是一些常规问题例如你的实习经历，你的目标之类的hr很友好

刚开始是猎头电话沟通，之后是人事电话沟通，再一级级的往上沟通。总体上感觉一般，公司主要还是做集团货为主，再市场上的竞争力有待考证

整体很快

公司不大，分几个事业部，做物流规划的小公司，（后来知道这类公司规模都不会太大）。有园区和工厂两个方向，基本都是和物流有关的，进门做题。然后是经理面试。感觉在这里实习机会一般。就去了海淀的一家公司做产品。

制度不完善，薪资待遇是要看工种分配，即使你是个有能力的人，都需要走后门的。

首先技术面试，面试过程沟通很顺畅，人也和亲和，二面听说是领导，问了一些无关技术的问题，比如你对绩效怎么，为什么离职。。。等。等我面试完出来之后，接到人事电话，给到的薪资和当时面试的薪资有很大的出入，真的怀疑公司是不是真的在找人。。。