奥飞娱乐股份有限公司设计师助理面试经验

经理来面试，会问一些关于 excel，ppt 的操作，只要对查询函数，数据透视表比较了解，操作熟练，一般都是可以通过的。

第一次在周六周日把hr和经理面试视频面完的，那会心里就想连周末都要加班？阔怕。经理很忙，要招人但感觉都没有把精力放在应聘者身上，感觉随意，又说要马上入职那种，但我等了又等，将近5天时间。看网上的风评也不好，所以没什么好感了。工资也低，只有底薪和绩效。虽说是潮汕企业，想贡献点力量，罢了，个人前途发展比较重要。

面试有关在学校学习的东西例如微生物或者质量管理体系等，他会和你详细讲解他们的公司结构工作时间以及工资。

通过社会招聘获得面试机会，先人力资源后财务总监最后是专业知识考查。 最终被录取，工资很低，2200

去到公司一口水都没得喝😓

1.看到有面经说水都不给。面试过程2h说了很多确实没有水。2.环境一般，一眼看着工位比较挤，产品堆得比较杂乱。3.面试交谈有套话嫌疑，前公司架构，人员分工职责包括输出的bf使用什么工具、通过什么渠道做商务都要问。4.主管传统老销售思维，只知道需要“内容营销”、“品牌”，实际并不重视品牌建设和内容定位，话里话外就是种种草就可以转化，张口闭口：营销就是骗人，工作就是要会来事儿，er总之一言难尽

等了比较长时间才轮到。主管直接选的室外的茶座面试。首先简单做了自我介绍。然后主管问了些相对比较专业的问题。随后聊到他们自己公司的公司氛围，激励制度等。整个面试过程聊天更多，感觉轻松但又不随意，谈论的也都是专业工作话题，但后面还有人事等其他审核，估计比较难。

一起到厂门口，有人事的领着到办公室，排班的文员培训，然后就是分配岗位，都是按部就班的，你不需要做什么，说什么，想什么，跟着他走就行了！

人事和产品设计两个人面试，不明白为什么不叫上设计。公司是单双休，听说还要强制出差汕头工厂。面试没有问什么很难的问题，我直接给作品他们看，完了之后让我回去做一份试题，是要设计一个牙膏的包装，我做了两个方案，花了3，4个小时，自认为是不错的，谁知道没过，气死人，严重怀疑是骗作品的，他们现在还在招人。

莫名其妙的一次面试。首先，是人事在快下班的时间打电话让我明天去面试的，说给邮箱发公司地址没发，好吧，招聘网上有写地址，顺利找到了。 上去后，前台小姐姐问各部门hr都说没月人面试，黑人问号脸？等了半个小时后，集团专门做电商的分公司部门领导来给我面试。主要问了我以前的工作经验。我面的是内容策划，文案和活动策划我都有经验，应该是可以胜任这公司的工作的。然鹅幺蛾子来了，面试官一直抓着我没有做淘宝京东的推广经验，我已经说明该部分工作内容在旧公司是运营和市场部的同事负责，对方仿佛听不见。说让看作品，说不看，做内容，不看作品，好吧，不招人或招到人就只说呗，干嘛这么折腾。