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匿名用户
面试了职位:人力资源专员 - 汕头
未通过
外包招聘专员岗位面试。
1、进去就是填表,然后收简历 2、等了一个多小时,一个女的人事主管才出来,年龄看上去偏大,主要针对简历来进行提问,问了大概有10分钟 3、最后就问有没有什么想了解的。
3轮面试:填信息表、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,0条回答
Q:对人力资源是如何理解。
2 年前 发布
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奥飞娱乐股份有限公司

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匿名用户
面试了职位:管培生/助理 - 汕头
确定通过
面试:拉芳日化拉芳家化股份有限公司。
面试刚开始问了一些什么家里情况能不能适应出差职业规划啊什么之类的就是问一些专业问题而已,比如你觉得销售是什么,营销和销售的区别。
面试感受:一般
面试难度:非常困难
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售业务员 - 汕头
感觉没戏
面试:海霸王食品主管直接面试,聊的比较多。
等了比较长时间才轮到。主管直接选的室外的茶座面试。首先简单做了自我介绍。然后主管问了些相对比较专业的问题。随后聊到他们自己公司的公司氛围,激励制度等。整个面试过程聊天更多,感觉轻松但又不随意,谈论的也都是专业工作话题,但后面还有人事等其他审核,估计比较难。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:服务员 - 福州
确定通过
面试:华莱士轻松随和,简单的面试和工作经历的叙述.
和店长一对一面试,主要聊聊工资待遇和升职发展空间,问了工作经历,一天后就去上班了。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:其他
1个问题,1条回答
Q:你为什么做这个行业
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 汕头
确定通过
面试:拉芳日化面试比较简单,问一些基本的情况
经理来面试,会问一些关于 excel,ppt 的操作,只要对查询函数,数据透视表比较了解,操作熟练,一般都是可以通过的。
1轮面试:留作业
面试感受:很好
面试难度:简单
2 年前 发布
2
用户242896
面试了职位:视觉设计 - 汕头
暂无结果
面试:拉芳日化面试:视觉设计。感觉一般吧,题目稍有难度,结果没通知。
去到公司一口水都没得喝😓
1轮面试:现场做题
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-03-17 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源培训专员 - 深圳
确定通过
面试:深圳市青岛啤酒华南营销有限公司第一轮无领导小组讨论。
第一轮无领导小组讨论,不规定话题,但是要在40分钟内决定淘汰一个人,还有给一个人晋级,最后需要挑选一个人出来汇报。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售文员 - 深圳
确定通过
面试:深圳百事可乐饮料有限公司
面试首先是HR通过电话面试,在了解相关情况后再通知到公司进行独立面试,随后是到电脑上实际操作三道excel的题目,合格后再通知参加由经理进行的第二轮面试。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:问一些个人的能力啊素质啊觉得为什么能胜任此工作的问题,并都要求举例。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
确定通过
面试:卜蜂莲花
三个人力资源的工作人员单面一个求职者。首先是一个小组做游戏,考察配合和协调能力。 然后是三轮单面,包括结构化面试等。问的问题也是根据简历上的信息层层逼问,考虑反应能力和诚信度
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:在课余活动和学习发生冲突时,你怎么选择? 你遇到过什么挫折,是怎么解决的
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 汕头
感觉没戏
面试:拉芳日化面试过程不舒服
面试过程不舒服,一直让发作品给他,甚至让我把前公司的认识架构画给他,面完还要回去做考题,期限是两天,后续是竟然还让我推资源给他,骗资源,骗方案,超不专业。后来考试我也没做,大家小心骗方案。
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:产品专员 - 汕头
确定通过
面试:广东三椒日化有限公司招人比较随意
第一次在周六周日把hr和经理面试视频面完的,那会心里就想连周末都要加班?阔怕。经理很忙,要招人但感觉都没有把精力放在应聘者身上,感觉随意,又说要马上入职那种,但我等了又等,将近5天时间。看网上的风评也不好,所以没什么好感了。工资也低,只有底薪和绩效。虽说是潮汕企业,想贡献点力量,罢了,个人前途发展比较重要。
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:简单
2 年前 发布