稳健医疗UI设计师面试经验

东阳光集团财务岗位，具体工作还不知道，强调：人事hr真的热情了解个人基本情况，个人薪资待遇等基本问题hr主持面试，控场，让我将简历上的问题呈现出来此次面试没有涉及专业问题感觉对于成绩比较看重，我成绩前50%感觉对于这一岗位来说稍微低了点和一面领导不同（我感觉他就是想让公司财务这方面主要领导都了解你一遍）开头也是自我介绍，简历问题（反正我感觉没有hr控场，领导都不太会提问）另外一位hr问了一下职业规划问题专业问题领导问：业财融合的理解财务同事问：收入确认的条件因为我跟他提及了一下创新创业项目的经历，他还问了下财务分析的指标我答的速动比率这种，反正脑海里也就只有简单的几个公式的印象果然他就问道了公式应该来说不是很想为难你，所以问题都比较开放一点（不管知不知道，反应快一点，表达清晰一点就好，人家也没有啥标准答案）最后就是问了如果面试通过具体到岗时间我还有几个面试，就往后推了没办法，其实我能喝不过我感觉这也不是必要条件，当然有可能更符合这些领导需求把不过可能公司规模也不是很大在领导感觉我成绩比较一般时，还主动转移话题，提问我一些履历方面的亮点救场

主要是对简历上进行一些提问，有个问题我没有答上来，我说我想一下，然后那个主管就说让我回家想去，然后面试就结束了

简单介绍你一下

一面很简单，主要问一些关于做过的项目，家庭情况等等

HR联系的我面试，约了第二天的视频面试，大约半小时，主要针对简历上的问题提问，问的比较细节，面完过了三天没消息，应该是凉了

面试之前应该没有仔细看简历，等我去面试了，他们才仔细看，结果发现很多方面不符合他们的要求

一面 本来是腾讯会议，到点后半小时都没人进会议室，联系hr也没有回应，后面给的理由是记错时间了，重新安排的电话沟通。面试官问了一些常规问题，人还挺和善的，也聊的很愉快，最后跟我说可以跟人事商量帮我争取两礼拜的入职时间，让我安心找住宿。初面后过了两天询问结果，说晚点跟我说，然后结果又遥遥无期！又过了几天追问，说要等所有候选人都面完了再安排复试，目前我是待复试阶段！距今又过了一个礼拜，复试还是没等来

整个面试过程很流畅、面试官也很好

一面是HR面，基本是简历的问题，以及一些与岗位相关的专业问题，说好会推业务部门面试，结果等着等着就没信了

Java。总体感觉比较正常，有一定难度，告知没通过。