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匿名用户
面试了职位：技术支持工程师 - 北京
未通过
问的都是类似性格测试的东西
群面，两轮，第一轮是无领导小组讨论，然后一对一面试，第二轮是2对N的群面，问最大的优势，最大的缺点，印象最深刻的事等
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术支持工程师 - 北京
未通过
是市场部门的技术支持岗。
是市场部门的技术支持岗，所以只是和两个面试官面谈的，本来HR都给我打了好多次电话，然后收入证明也发给他们了，薪资什么也定好了，要发offer了，结果最后跟我说内部调岗了，理由真假我无法判断，但是这么大公司太不靠谱了。
1轮面试：电话面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
薪资
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术支持工程师 - 北京
未通过
岗位不定向，考察综合素质沟通表达能力
1点半的面试，时间很紧凑，人数够了就去面试，首先每人自我介绍，再是无领导小组讨论，最后英文话题，我们组人数十五个，小组讨论时间只有25分钟，所以大家思考的时间很短，节奏很快，每人都说不到多少话，基本上是抢话说，主要考察逻辑性和条理性，英文题很简单基本问题你最什么的问题
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
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