德州仪器面试经验

面的PE，一面是一对二，有一个PE岗的还有一个技术岗的，问的都是项目上的问题，考察项目真实性，看是否解决项目中遇到的问题。二面也是针对项目和专业知识的提问，没有一面问的详细，但是二面人更多，有HR 还有一些部门主管和AE 技术人员参与总体是有难度的，而且据说当时不是很符合他们的要求是我的主管觉得我符合他们的需求就把我捞起来了

经历2面就没有消息了。一面是网上进行具体问题的回答，录音录像计时，这个做好面试准备就可以。【1】-英文自我介绍（英文表达的考核）【2】-对TI的了解-以及对岗位的了解-自己有什么优势、竞争力能匹配这份岗位（对平台-岗位职责-自己的了解）【3】-自己的团队经历，自己如何设定目标-如何完成-效果如何？（自驱力-解决问题的思维-综合能力体现）【4】-迄今为止遇到过的最大挫折？如何克服的？（自我调整-规划-毅力）二面是一对二的面试，中途问了家乡，GDP组成，用英文介绍自己的家乡，然后问了研究生期间做了什么工作，所做的研究方面里面有什么公司，公司里面有什么产品之类的，问题比较泛，很考究自己平时在自己的专业领域的积累。【1】-简单自我介绍（可中英文）【2】-介绍自己的专业，专业内的课程；专业内相关公司，产品，自己目前做的东西是什么，跟什么相关【3】家乡，家庭背景介绍（英文介绍，表达）【4】对于公司，你有什么想问的问题？你对TI公司的了解？你心目中的公司是怎样的？【5】对于你应聘的工作，专业不太匹配，给一个选你的理由。可能是自己有点过度自信，最后自己有一个可以问面试官的问题，没有问好，还有回答“你的专业与我们的行业不太相符合，给我一个理由，为什么要招你？”（天坑专业，没有回答好，血亏）

暑期实习投了TI的两个岗位，FAE和AE，先是笔试，就是一些模电、数电、电路、信号的一些东西，感觉自己答得很一般，学的知识都忘了，然后过了三四天TI来电话定一下面试时间，一面就是和HR视频1V1，大概时间有四五十分钟，先是自我介绍，然后问一些技术问题，专业的话就问了一些LDO，DCDC的一些电力电子知识，问的我关于技术不是很多，（我硕士不是电力电子方向，回答的不是很好）还有就是问你简历上的一些东西，问你项目和课题，然后就是了解TI有多少，还有就是类似宝洁八问的一些问题，问你人际关系，优缺点什么的，总体感觉面试还可以，都和HR谈到实习去哪个地方了，但是不知道最后为啥被刷哩。后面的AE一面我直接给拒了，感觉也不是很有希望，毕竟专业不是电力电子...

武汉某985本科菜鸡一个，投的FAE模拟方向实习生，被面试官提醒我是今年毕业，应该投FAE模拟方向的校招而不是实习生，hhh，面试官挺和蔼一人，无奈我太菜了。到光谷的一家酒店面试，要求穿正装，进去因为我提前没有在线下宣讲的时候笔试过，让我先拿了一本笔试试卷做，题目很多，50道选择，15道填空，4道大题，只有一个小时，主要是模电，给我难哭了，笔试完就说我没达到要求，我就溜了准备下一场面试，但是后面我到地铁口了给我打电话让我来都来了先面试试试，就回去等。面试的时候先自我介绍了一下，问我为什么来FAE，知不知道FAE干什么的，我说FAE相比AE更强调对电子产品整体电路的理解，AE则强调具体某个器间的原理和参数，后面面试官说不是，FAE理论是销售部门，要了解TI的芯片库，选出符合客户需求的芯片给他，给我整尴尬了，然后问了下自己本科期间最引以为傲的项目是什么，怎么运行的，后面我画了一下图，各部件什么作用，但是后面问到各部件怎么搭的，我是真忘了，只依稀答出来一点，后面就应该没有了，我还问他要是技术岗不行能不能转TSE，他让我回去等消息，应该是没戏了总之，hr是蛮懂技术的，也很和蔼，整个面试对于模电的掌握程度要求蛮高的。

1.自我介绍   综合面试，也是 2 位面试官，时长也不超过半小时，只是面试官相比更严肃，LZ 有问题没答到点，还被打断 了 T_T 1.英语自我介绍 2.LZ 因为之前有事耽误了是晚到的,所以问了 LZ 是不是去面试了,面了哪家公司,对那家公司的感觉是啥 

群面自我介绍，没有强制用英文，但是英文能够加分。之后给了一个case无领导小组讨论，具体内容企业不让透露。然后，面试官对于感兴趣的选手进行深度提问，我没被问到，所以感觉没戏，但有回答一个研发费用相关的会计题。整体感觉面试官非常温柔，但是有一些咄咄逼人，明明说对了仍然认为没有说完整。