广州贝壳找房面试经验

HR初试，面试官很不专业，自我介绍之后问了离职原因，目前公司在用的招聘渠道，和哪些高校有合作，整个过程中，斜倚在座椅上，不清楚三支柱是什么，对现有的渠道也不熟悉，整个过程极不专业。

刚进去面试填了登记表，简历表，之后坐在一旁等面试官面试，首先是一个一分钟自我介绍，其次是面试官的简单提问，双方的相互了解。

店经理谈话，商圈经理谈话，总监谈话，总部谈话，军训。基本上只要认真一些，别2了吧唧的就行。人员流动性很大，不会刻意卡人。

揪着学历问了不少问题，本科和研究生之间有一年空挡，说了因为家里有事，所以隔了一年考研，非要问到底是什么事能耽搁一年。还问为什么研究生考了这所学校，跟专业相关的到没问什么。没有单独的会议室，在餐厅面的，餐厅还有其他部门的面试，大家都能听到对方说话。 面了两轮，面试官走之前说去跟人事的商量一下，让我坐一下，然后就消失了。半个多小时候，我打电话给HR的才知道已经结束了。体验一般。

面试官一般是商圈经理，就是整个店的店长，面试的时候很亲切，先让你做个自我介绍，简单介绍下就可以，毕竟就是走个形式，然后在问几个问题，只要正常回答都能通过。不需要经验，链家很多店非常缺人，只要是正常人都能通过。

面试通过，感觉没什么难度，先是HR问下工作经历，由于这个职位当时比较着急招人吧，所以很快通过面试，工作量比较大，双休，试工期后才有保险，周1-周5，看淡旺季，平均加班2-3次无加班费，偶尔有奖金。

首先，面试官的不专业性。因为我应聘的招聘专员，之前在猎头公司实习过，于是就着这个进行详谈，可貌似这位面试官对于这方面特别不清楚，但又非得装出一副我很懂你没交代清楚。我把甲乙方解释一遍后，还是一副你为什么不交代清楚，剩下的面试就是扣字眼环节。 总体非常不满意，不管我能不能应聘成功，我是来面试的，不是欠你们钱的。其次链家很大，所以你就以这个为面子，各种看不起，扣字眼？拜托，我投简历时候你们注意什么了？

基本就问你干没干过房产，只要你想干，基本都能入职，就是有几天军训很恶心人，还有就是我家学院的考试，被的就看你所在店面的气氛了。

一般都是先去报名 报名之后就可以去面试 面试的时候一般只要有不错的表达 都可以过关的  面试很容易 毕竟销售工作 本身看业绩。

到公司先填表，坐在公共区域，开始就介绍了面试需要大概十五分钟，问的问题有：自我介绍，之前都做过为什么选择我们公司，财务软件用的什么，报表做的怎么样，怎样评价自己的优缺点，家庭情况，有没有男朋友，对于之前工作细节的问题，如：在之前的工作中都学到了什么。有什么收获。希望公司是什么样。有什么问题要问我们。