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匿名用户
面试了职位:会计岗 - 广州
未通过
无领导面试,HR和蔼
感觉表现的还不错,但是没能进入下一轮,不知道标准是什么
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:土木/土建/结构工程师 - 广州
未通过
面试流程较多,较为严格
面试分为筛选简历,然后无领导小组讨论,然后半结构化面试,然后终面。主要掌握三点: 1、自信; 2、能说; 3、技术过硬。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:土建工程师 - 广州
未通过
笔试,工程副总面试,第三次面试
1.笔试,基本就是考建造师的试卷,一般是2级建造师的试题。 2、工程副总面试,和普通面试一样,自我介绍等等,会谈到你的笔试问题,笔试后有不会的不清楚的回去准备下吧3、工程总经理(公司副总面试)和上次一样,不过副总要求的比较严格4、总经理面试人力资源谈薪资待遇了。 3、我是第3次面试被刷的,感觉比较郁闷。预祝大家成功了
3轮面试:笔试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
1个问题,0条回答
Q:你最近做了什么项目?这个项目具体情况(面积、工期、造价等等)
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计岗 - 广州
确定通过
小组群面,注意是合作,而不是一个人在战斗。
群面中,能当计时员的争取当下计时员,话宜精,不易多。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:如何看待“冰桶挑战”。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 广州
感觉靠谱
不错
无领导小组讨论  唐僧取经 选徒弟的顺序
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 广州
未通过
保利的专业面,氛围很愉快。
保利的专业面,氛围很愉快,面试官也很nice。作为国企,校园招聘做的很正规,有点像公务员,资格审查-群面-笔试-专业面-最终面试。
2轮面试:群面/无领导小组、笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:专业不对口,怎么看待?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 广州
确定通过
面试氛围较为轻松自然。
因为我是后期新增加的实习生,所以没有接触到小组面试,而是由总经理助理直接加试。面试的有三人,分别为总经理助理(部门主管)、法务、人力HR,总经理助理问的居多,其余两位都各自提问了一个问题。
4轮面试:群面/无领导小组、总监/老板面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:运营专员 - 广州
未通过
保利地产,一面无领导小组。
分了两组进去面试,每组半小时,题目偏专业化,感觉题目比较难,然后面试官全程不说话,在旁边看着,自由发挥吧。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:无领导小组,题目偏难。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:土建工程师 - 广州
感觉没戏
央企应届学历211以上,学生干部有戏
应届学历211以上,学生干部有戏;往届必须有地产经验
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:
2 年前 发布
3
没有更多了
公司对比
保利地产

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