江苏银行管培生面试经验

宁波银行分行管培对学历背景要求不高，重视性格、实习经历与岗位的匹配度。招聘流程很正规，HR人很好很负责，异地大学生去南京面试有面试补贴。

面试Java开发岗位。共四轮，都是一对一面试。一面    第一轮技术面，通过万得自己APP视频面试，面试非Java的技术内容，主要涉及算法，数据结构涉及的时间复杂度分析。简述自己的一些项目经历以及处理难点，问题点的经历。最后简述自己的优缺点。二面    第二轮技术面，通过万得自己APP视频面试，先是要做个笔试题，就是调用个rest接口，但是要求可配置化。但是未说明具体要求，代码里面只做了简单的拆分以及注释说明配置点。然后就是技术面试，面试技术难度不算高，说一说项目难点以及处理方案。具体就是问你数据量，反射的优化，jvm的优化等。问了问之前的加班情况，以及是否接受加班995。当场通知等待三面。三面    第三轮也是技术面，通过万得自己APP视频面试，应该是总监级别的大佬面试，面试内容与第二轮相仿。四面    hr沟通，沟通了一些离职原因，期望薪资等问题。最后通知等待老板审核。经过两周左右的等待审核通过。然后就是准备资料等入职。    

1.自我介绍2.实习经历3.项目询问4.springboot 异常5.内存溢出怎么导致的6.工作方向

一轮面试，感觉结果不好，问了多线程

感觉招人意愿不强。随便问了2,3个问题就结束了

挺难的，特别对无领导小组来说

聊得挺好，就是加班多感觉

无领导讨论

主要围绕简历问问题

总体上挺好的，老板人好，经理人好，氛围也很好。