三菱电梯调试技术员面试经验

先是填表然后问一些加工经验也没答上来，然后答题不难，体检合格就上班了

难度不大

头两次是网络面试，猎头反馈没问题，都通过了。第三面是现场面试，找了几个完全不相关的人面试我，最后送我出去。不知道是怎么想的。

HR 比较专业，整体面试流程安排挺合理，一面是HR电话面试沟通，二面现场是部门负责人，三面是BOSS，整体来讲，如果顺利通过，面试时间差不多在2小时左右，面试问题主要针对过往经历及项目案例探讨分析，面试结果也会通过微信或者邮件回复，过程及结果很愉快

校招面试比较容易，速度很快，部门负责人1对多快速提问与回答，然后是总经理见面，用2分钟介绍自己就结束了

HR电话面后很看好我，line面chemistry不对，一进来就不太想面试的感觉，没问几句就问你有什么想问的吗？匆匆忙忙结束了，HR都不好意思了还和我解释。

部门领导负责面试，简要问了之前从事的工作内容，询问了一些机械设计相关的知识，然后便回去等通知 了。

先是在招聘网站上投递了简历，很快就收到了人事的电话沟通，在电话里了解了下我的过往工作经历后得知我和这个岗位的匹配度较高，所以就马上约了现场到公司面试。到了公司后，是先人事、后部门主管的两轮面试，主要都是围绕工作内容进行展开，可以看出公司比较务实、态度陈恳，招聘的目标也是找到真正合适对口的候选人。而且，当场也能给到正向反馈，双方是否匹配、是否有进一步沟通的意向都可以很直接地感受到。总的来说，是一次简单高效的面试。

m面的船运工艺师，共有5个人吧，感觉其中有几个人是领导的样子。但是一听到需要出国出差。。我可能不太适合做这个，哈哈

人事友善，面试不难