奇瑞汽车嵌入式软件工程师面试经验

就是部门人事聊聊，工资压的很低，说是后面工资有的加，做做看才知道了。月薪感觉有点不靠谱，正规公司都有加班费，这里没有。

三面。一面，工厂经理线下面试；二面，上海总部电话面试；三面，工厂总经理面试。

投递-进入面试，然后直接是公司党委书记面试，简单的自我介绍，然后问了大学的一些经历，做过的最成功的一件事。我的回答让她挺满意的，回来后接到电话说通过了。后来一些其他原因没有去签。

面试一些简单问题，经历

主要是问八股，神经网络的基础概念，难度不大但是范围很广，计算机视觉和NLP都有涉及。主要问手撕resnet、yolo、transformer模型然后就是问网络的基本概念，什么focal loss公式，使用方法等等的东西

1 之前在哪家公司 2 怎么管理项目的 3 英文简单沟通 4 薪资期待 5 介绍他们公司是项目经理的权利及组织架构

只有一轮面试 过程感觉还行 但是技术岗应该都是要男生 女孩子就不要去了 感觉他们公司非常在意性别 四六级没过和挂科的应该也没戏 有问过好几遍这个问题

人事：简单的介绍，填写表格 主管/经理:面试项目开发流程介绍 考你的基本功，CAD一般不考，考CATIA。随手拿一个产品给你，让你画。 站在你身后看的画数据的思路 然后面试通过，介绍公司的情况，工资发放，五险一金，工资待遇等等后面就好了，最后让你去体检，问你到岗时间，会给你发邮件

一，项目经理要懂技术，甚至是自己要会上机器； 二，全程没问项目开发流程； 三，产品以注塑为主，全程都在问这个，本人没搞过注塑，我简历上也写的很明白的。

一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。