天津中国天辰工程有限公司性能测试面试经验

主要是问了写java基础原理和算法，不算太难，但工资会压的很低，和招聘完全不是一个档次，还有就是摩佰尔(天津)电子科技有限公司是摩佰尔(天津)大数据科技有限公司的前身，为了开大数据公司，把以前公司人基本都辞退了，呵呵。

问了在学校的经历，参加过什么活动，问简历上的自我评价能不能具体举出一个事例来描述，就实话实说的，然后问为什么来天津啊，想不想留到天津啊，先是人事部面试，人事觉得可以的话会推荐给你想应聘的部门，然后部门经理再面试一次。

三个技术一个人事一起面的，公司项目很大，福利不错，你能想到的福利他们都有，技术没问特别难得，比较基础，vuex，css3,es6。

感觉还不错，人事和领导都还不错，而且离我住的地方也比较近，做的产品也很有前途，公司里面的人学历也比较高

很简单，读英文文献上的一段话，然后问你毕业论文做了什么，对公司的要求什么的，但是你说的要求后面都是达不到的。

这个公司感觉就不是招人来的，从头到尾都是hr这一个人跟你聊，把工作流程什么的，需要用什么，还有一些技术层面问的很细，然后一直在用笔记录（从头到尾她也不会什么，就是让你自己说），也没有技术人员给你面试，东西都了解完就直接让你走了而且一开始通知面试的时候，还让你把之前过往的工作成果（比如测试用例，测试报告，计划什么的都带着），明显感觉到他们就是冲这些东西来的，并不是为了招聘

面试一共分为3面，第一轮是hr面试，第二轮是部门经理和分管领导面试，到最后总经理面试，一般会就这你职业生涯展开。

总共有两轮面试。第一轮面试，面试官只有一个，先让做自我介绍，因为介绍的时候说自己做过一些兼职，所以问了一些兼职的问题。面试官也主要介绍了一下公司情况，问了一些问题，比如你觉得自已有什么优势么，你能吃苦么之类的，整个面试时间二十分钟左右，没有什么专业性问题； 第二轮面试，就是有个人带着去看怎么销售，然后回来填了个管培生的一份问卷。最后还是上次的面试官问问你的感受，也是随便聊聊。

就是来到他们的办公地点，地方很高大上，在一个会议室里，是由总经理面个试。他们面试的时候，问题多样，有情景模拟销售，还有专业知识或是销售技巧的问题等等。不过整体还是比较舒服，让人感觉挺好的。

先是填表，个人信息啥的，然后人力面了一遍，一技术负责人又面了一遍，另一技术负责人又面了一遍，又约了另一技术负责人二面，跟车轮战似的，个人介绍说了好几遍。