天津中国天辰工程有限公司化工工艺工程师面试经验

面试主要分三步。 1.填表，各种信息比较详细。 2.产品经理面，主要是逻辑、沟通的面试，我是游戏策划转行，所以对我的基本要求就是能力够，实际工作技能可以快速培训，这个没啥问题。 3.产品总监面，他对我转行表示不是太能理解，主要聊的是未来的职业规划。

去公司的时候会有班车专门来接送，到达公司后人事经理很热情的接待并留下了作品集资料给领导二次审核，询问淘宝后台的相关流程是否熟知，然后回去等通知，很快就会收到答复。

主要是问一下经历相关等，以及测试了日语能力之类的，对日语方面有自信的话问题不大。事先准备好相关问题点就可以。

两轮，都没有问什么与测试太专业性的问题，基本上就是看简历上的经历，然后问下对应的个人信息以及待遇要求。

初面应该是同部门的同事，然后就是跟HR聊了聊，过后约更高层领导复试。但是，复试约定时间之前欧文到了，这个领导足足迟到了一个小时，你有事的话改时间呀，一直让我等，说很快就回来了。这个高层领导复试的过程中，对家里人的职位工作各种事无巨细都要了解一遍。就因为我是适婚年龄还未婚未育么。如果有担忧直接将我pass就行了。这家公司没啥格局。

就是会简单问问家庭，专业相关知识，未来预期，发展前景，你对公司的要求，你希望学到什么。总之面试氛围还是蛮轻松的。

很差的面试经历。猎头推荐的，按约定时间准时到了后被告知需要等，等了一个多小时，原来另一个猎头推的候选人加塞了，没见过这么无耻的！等候期间亲耳听到一个HR专员打另一个HR专员的小报告，人际好复杂啊！ 面试就这么回事，先HR，后部门，没什么意思，都有人加塞了你还能有戏吗？

面试不管之前的工作经历和工作成果，只关注原理性的知识是不是对答如流，例如解释mvvm，Promise是异步是同步等等。

很简单，读英文文献上的一段话，然后问你毕业论文做了什么，对公司的要求什么的，但是你说的要求后面都是达不到的。

我面试的是天津的分公司，面试一共就两轮，基本一天就结束了。面试当天公司派车接我们到面试地点，态度非常好。一开始是分管技术的负责人和我们进行一对一的聊天，主要内容就是关于公司的情况和福利待遇，也问了一些个人的情况。等了有半个小时，然后一对一的和天津分公司的总经理聊天，总经理是个福建人，超级太喝茶，还特别慈祥的给我们每个人倒茶。主要聊的就是技术方面的一些问题，不是很刁钻和深入。最后总经理让我们每个人写一份此次面试的个人感悟，字数不限，也是很别致了。