嘉兴中国建设银行客户服务专员面试经验

半结构化面试，问的问题很简单，稍微准备一下就行，作了自我介绍，面试官很好

面的省分，第一部分采取对抗式无领导小组讨论形式。讨论题目不涉及专业内容。最后需要两组成员达成非A即B的统一意见。第一部分面完后分两组等待群面半结构化面试，涉及银行运营中遇到的问题。随后面试官会就回答内容与简历进行追问。

没什么难度，确定通过，只是简单问了家庭情况和为什么选择我们银行

面试中信银行广分第一轮，具体岗位是客户经理，目前已收到第二轮面试通知。背景双非本科，金融专业。一面是无领导小组，8点半到，大概10点左右才开始面试，无领导小组，面试官挺和蔼，讨论的问题难度适中，有逻辑的表现，沉稳一些，温和一些，感觉面试官印象会好。

笔试通过一周左右就会收到面试通知，会发通知提前进入腾讯会议等待，我当时是单面，一对三的面试，一位男性是主考官，一位女性是出题者，还有一位女性是记录者，面试的时候还挺焦虑的，毕竟不是本专业，想着就试一试。1.1-3分钟自我介绍2-出题官随机出五个词挑两个编一则小故事3-主考官会围绕简历问一些问题，例如实习中有什么困难怎么解决，在实习团队中负责什么工作4-你选择的岗位的一些问题，比如这个月业绩是多少多少存款要怎么完成，对加班有什么看法

广东省粤东某市分行，专业英才岗位，只有一次半结构化面试，主要根据简历提问，例如结合实习经历谈谈对工行的认识。

辩论赛和单面相结合

笔试难度较大，应该是笔试被刷了。面试感觉还好，先群面再单面，群面6人根据一个话题辩论，单面主要围绕简历和情景面。

整体速度较快

即兴演讲，一些简历上的问题，职业规划之类的