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面试职位: 教育产品研发-北京
教育板块在联想里面是从传统的客户服务中衍生出来的,以往以面授为主,主要培训的也是如何成为维修工程师,所以整个培训业务偏IT,以校企合作为主,后期想做一些与互联网结合的事情,但是内部尝试了,效果一般,主要还是没有找到适合的方向。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 一般
面试职位: 数据分析师-北京
一开始说两轮面试,结果两轮过后加三轮面试。二面技术经理,主要问项目,还要了作品。三轮总监,问的问题基本和二轮一样。一二轮hr都说不错,三轮结束就没回音了。
面试结果: 未通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
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数据源于看准用户,更新于2024-04-14
公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息
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