平安科技面试经验

从10.9-11.6时间间隔1个月简历筛选到初步笔试10.25日，差不多有三套题。分为心理测试2份和数学推理1份。笔试过后开始约面试，分两轮。10.26首轮面试是产品经理面，聊得挺好围绕的是专业问题从过往的工作经历谈后期如何去搭建社区，内容生产的流程之类，感觉还是比较专业的。聊了快40-60分钟吧 10.26日约了面试，对面试官一直没通过微信，让等了半个多小时，很晚才说在会上不好意思之类的话再约面试相比其他通过猎头的面试官来说，都是走腾讯会议模式，很少会留私人联系方式，但平安喜欢加微信视频面试的方法，可能就是保险公司的尿性爱拉人头吧。"10.27二面，面试官挖坑问离职原因，然后反复追问我之前那个没有什么问题的答案，质疑我的工作我这个人，感觉到非常地冒犯！！！而且很不耐烦，表情啊语气啊各方面像是欠她的一样，牛得不行。我很耐心地解释了她就一直反问，我tm还能说什么！！！总之像抬杠挑毛病的，不友好🙃还有就是专业的问题一个没问，并且我问公司架构 团队搭建 内容版块的时候回答地也很敷衍。总之是非常失败，并且反胃的体验，浪费时间影响心情。各位看官请绕道而行和您透露下本次面试问题，面试官反复追问离职原因，如果后续有面试者可多提点这块答案一定要准备充分。最后，祝您找到更合适的人选，工作顺利。[玫瑰]

初面感觉自己的表现一般，面试官也不是很专业，面试官以找领导看看为由离开了，我自己一个人在会议室等，等了一会hr给我打电话说我可以走了！当时我没多想我就走了回头感觉很不被尊重，我最后是从那个会议室出来打听电梯在哪里才出来的（第一次去到那里有点迷路了）。我心里还是有点小气愤，感觉就是没戏了！ 直到过了一个多星期突然通知复试，我又跑去了一趟，这次两个人面试我，面试过程感觉挺愉快的，面了半个多钟，结束后也没说什么，只问了句是否能尽快上班，回到家中过了会突然接到电话让做个实操图，那要求简直就是一个从头发到尾的完整项目，我花了一天时间做好后发过去，就没有然后了！我发短信咨询hr也没有得到任何回应！ 从初面感觉没戏突然又来了复面，整个过程都没有谈及工作本身的内容和待遇问题，内心有种被耍的感觉！体验很不好！然后又给他们做了个实操文档，图文并茂的，也几乎按照他的要求做的！唉，也许我能力不行，经验不够但是有的时候真的搞不懂用人单位真正的意图是什么。

其实在4/26就电话面了一个部门了，但是27号又接到一个平安科技的电话，本以为是接着进行二面，结果是另一个部门（即混合增强）。随后了解到，当投递平安科技后，可能会同时接到多个部门的面试，这些部门之间并不会相互推人，部门之间是独立进行招聘的。面试方式：腾讯会议时长：30-35min内容：

平安科技前端一面：

一面技术面，问的挺基础，我基本都挺熟悉的，面试完询问了我的预期薪资，我***了一共有几轮面试，被告知技术面只有一轮，我自我感觉还比较靠谱了吧；但是过了一天我主动询问面试结果，继续告知我用人组的领导还想再聊聊，说好的就一轮呢？好吧，聊聊就聊聊嘛，其实也就是进行了第二轮面试，只不过侧重于项目。 第二轮面完后我继续追问了后续的轮次和流程，被告知最后可能还会有大领导来面，大部门领导，挺忙的，可能这一轮会拖得比较久一点，说好的就一轮呢？同时告知公司的在线测评还没做，需要做一下，其实就是所谓的情商和智商测试，但说实话我并不觉得那些题目可以考出一个人的智商，我是做 Java 的，不怎么需要语文、数学、金融学的知识来评价我的智商，流程主义，形式主义？ 但是做完了测评之后，后续第三天我又主动询问结果，告知我目前处于面试待定状态，待定的意思就是：面试的结果分为不通过、待定、通过三种状态。好吧，其实我也作为面试官面试过别人，是否通过面试，在候选人离场后马上就有判断结论了，所谓大家都是做互联网的，高效这一点我认为还是很重要吧。如果不通过，在我主动询问结果时，其实可以如实告知我啊？我多次主动询问，我已经表明了我的诚意，但我没有感觉到公司的诚意。待定对比候选人，在大公司里我可以理解这种做法，但一周左右了还是待定，这个我就不是很理解了，可能还在走流程？有可能吧，不过这个时候结果对我来说已经不重要了。

字节 产品日常实习生 一面面经 总体来说，面试官给人的体验很好，没有什么压迫感，就是很耐心的听你讲和问你她有疑惑的问题点。一面刚过，许愿后面几轮能过！！