广州华进联合专利商标代理有限公司文员面试经验

面试前再三确认面试官的总经理在不在公司有没有空 HR都是肯定的回答他们总经理在的 结果另一个HR面完我却说他们总经理在开会说要见总经理要预约，还说到时候HR会通知我复试的消息，到了第二周我主动询问面试结果 发现HR微信已经把我删了 面试结果未知 

HR电话了解情况然后通知去面试，办公楼挺好的，到了公司会让你先填一张表，就是填写自己的个人信息之后交到前台。等一会儿就会有人事部门过来面试，进行简单的了解，之后就是跟你专业相关的主管进行面试，总体难度不大，主要是看你在校期间的成绩如何。大概四五天之后才通知的面试结果。试用期六个月，月薪根据你的学历以及你的面试表现进行评定，但是基本都是在6000~7000左右。同时我还了解了一下，转正之后的底薪会更低，转正是根据底薪加提成的形式来的，所以前期要做好工资待遇比试用期要低的心理准备。后期根据你对案件的了解，你写的案子越多，你的薪资应该也就越多。不过我这里想强调一下，转正之后公司也没有公积金。

一面 是一些笔试 有技术的  也有外语能力的 又难又不难的技术面没有问题   英语有问题  hr挺和善的

首先会打电话问个人基本情况，是否有空白三方，恋爱情况，期望工作地点等。然后就安排群面，大概7人一组。按照顺序依次做自我介绍，然后技术主管提问，科普该行业的知识。如果通过的话会安排总经理面试，问的很简单，面试官比较和蔼，主要问你对知识产权这个行业的理解之类的。

一面 填了两面纸，第一面是基本情况、过往工作经历等，第二面就几个问题，还问你“什么东西能提高工作积极性”等，还问你对配偶的看法和对教育孩子的看法。然后和人事聊，聊了一下以往工作内容和面试职位的工作内容，没涉及薪资架构，说完差不多就花了半个小时吧，就走了。据说包中午饭和晚饭，大小周，每月最后一天要义务加班一到两个小时冲刺业绩。过了五天联系你去二面，直接进老板办公室面试。说本人工作经历和经验不足，我也诚恳地说是的是的。然后喝着老板泡的茶听他对工作和人生的见解，了解了很多，也知道了老板吸的烟不呛鼻。过了几天说通过了，磨蹭一会发来薪资待遇，比招聘平台标注的最低薪资少了1.5k。这个工作岗位一岗三职，各位小伙伴慎重选择。我工作能力不够，不配成为此公司员工，拒绝了。

去了一个人都没有，前台也不知道去哪了，hr电话不接，发消息还已读不回，真是醉了

超级无语，自我介绍完就一直强调我是应届生，没有工作经验，不适合这个岗位。听面试官的意思是至少需要两三年到了工作经验。网上的简历我也是一样的，还浪费我时间和精力过期面试。人事为了冲业绩不能做个人吗？

不错

通知去公司面试，一位女性hr面的，在大厅的小会议室里，全程大概二十分钟，无专业问题，都是关于个人的问题，面试完后说通过会再联系，就没有下文了

一般般