深圳前瞻资讯股份有限公司产品专员面试经验

整体的面试流程是比较流畅的，氛围也不错，老板专业度极高，会问比较多细节上的问题，问完后如果发现你不懂会跟你讲解很多（有点小啰嗦哈哈哈），谈薪各方面也算顺利 

约好的时间还让等了一个半小时才面试，还说不管个人绩效如何，反正现在公司效益差，每月工资要跟公司效益走，不是应该根据不同岗位的考核来评绩效吗？更离谱的是当场说录取了，叫明天上班，结果后面不发offer，完全没有联系，离了个大谱

销售面试都是差不多，无非就是有无经验什么的，基本能过的都过

中证鹏元实习主要是简历面，面试官介绍了工作情况整体面试体验较好，面试官很亲切

公司不大，面试问题比较简单

1、项目介绍2、Redis跳表实现原来3、MySQL 半同步 全同步区别4、快排

投递简历后一般会有hr致电，询问个人基本情况，离职情况，过往经历，住址等等第一轮面试前会先让你做一些行测题目，难度不是很高，还有两道情景题目复试是部门领导面，会问能否接受加班，抗压能力，能否接受单休的工作制。

面试就填表格，问什么答什么。

过去面试，然后老板不在，又跑到另一个地方面试。到了面试的地方，然后在会议室等。老板泡了茶招呼我，双方都聊了聊，说就算没被录用也会通知一声。总体感觉一般般吧。

首考虑到通勤问题以及双方的便利，一面和二面都是线上面试，很人性化，不是那种一上来就说“有没有空过来面试”的绩效逼迫感。一面的话，从交谈的整体感受来说，HR给我的感觉很舒服，每次对话都会围绕一个明确的观点展开，会了解全面而不是说只是为了“面”而“面”。全程涉及到的一些面试问题包括对该职位的看法、对职位的了解程度、职业规划等等，其中包括一道创新思维题目，都问的比较详细。二面是部门主管面，会更细致的对点对位，比如对该职位后期所做、所遇到的问题、职称级别、考核标准等都会细致阐述。此外也是包括对我的一些职业、学习和经验方面的提问，最后是过了两天发了offer。