平安银行风控面试经验

感觉体验感最差的一点就是：通知我面试的短信中明确写了是金融零售岗，我也不知道我一个学信管的为啥会被分配到了金融零售岗，但是既然已经给了二面机会就积极准备吧，苦补了关于金融零售、市场营销等方面的知识，进入面试后一上来就是问我为什么在应聘登记表上写金融零售岗，我就很纳闷，不是通知我只过了这个岗位的筛选了吗？但是我不能直接这么说，就只能编了一下，后面就一直问我对金融零售的看法，问我有没有相关的经历，直接给我问懵了，我又编了一大堆。结果第二个面试官一上来就问我我也应聘了信息技术岗为什么要写金融零售岗？意思就是说我其实是被信息技术岗通过的呗，因为我就是学信息管理专业的，但是给我发的通知就是让我来面金融零售岗，第二个面试官和第三个面试官应该是技术方面的面试官，前面听到我说应聘金融零售岗，后面直接就无语了，第一个面试官问他们还有什么要问的吗？直接说没有啥想问的，最后只有第一个面试官就金融零售岗问了很多问题。反正就是被这个错误的通知害了，但也怪我自己没有提前问清楚，害，还是说与招行无缘啊。但是招行一面时候的HR真的很尽职尽责，因为我在邮件里面有一个确认参加面试的按钮没有点，给我打了好几个电话，这要是其他的公司直接就放弃我了吧，招行这一点还是做的很好的。

一面 记录此轮面试过程或感受

我面的是招商银行某分行的“运营支持岗”，通过学校宣讲会了解到的，第一面就是宣讲会结束，教室里包括我一共六位同学，都是应聘不同岗位的，这所谓的第一轮面试就是群面，每人回答自己对在大/小城市工作的看法以及自己的选择，并小组讨论，选择发言人进行总结。第二面是单独面试，问道自己为什么选这个工作（算转行哈哈，因为学的是环境类专业），还问到自己压力大的时候会做什么以及可以回答一些我向面试官提出的问题。

问了基本的信息，看是否匹配工作要求，结果是没有过。

面试氛围很好，面完已经晚上7点，还给我们准备了KFC（北分市场营销岗）

和七个管培生群面 讨论宠物的作用 插不上话

终面面试较短，一人十分钟。越后期面试，hc名额越少，更看个人颜值和家庭背景。

苏州分行面运营柜员，二面人很多，六人一组进行面试，五六个面试官，先每人自我介绍，然后问问题，前三个人解决一个问题，后三个人另一个问题，有关金融和职业的。最后挨个问，老一套，接不接受调剂岗位和地区，来不来苏州发展之类的，根据简历细问一下经历，重点在实习经历上，偏专业，最后问我乐不乐意做大堂经理，我说没问题，邮件下来看到调岗到市场营销了。感受就是专业性问题问了不少，也可能是我们那组质量比较高，很怕回答不上来。反正大家出来后都如释重负的。

线上客户经理就是不停打电话和打字，不能带手机

为什么选择这个岗位，感觉自己性格有哪些特质适合这个岗位