宝马实习生面试经验

先有一个准备离职的实习生（人非常nice）电话面试筛选，最后一关真人面试。部门领导作为考官，人很亲切，不要求正装但务必整齐干净，面试内容整体无压力，我提前20分钟到，实习生前辈很贴心，先接我上楼后介绍环境和部门的小姐姐们。 我去之前有简单准备（熟悉自己的中英文简历和工作内容，查过公司的资料，找出自己适合这个职位的理由），了解能配合的工作时间和内容后，问了我对这份实习的期望？谈谈过去的工作经验，相关工作经验的主管对我的评价和对自己的评价。时间大约是20分钟内，因为领导也很忙，简历一定要清楚简短、回答问题要句句重点。后来在回宿舍的地铁上收到了录用通知。

三个面试官，都是部门正式员工，其中一个是大领导面试过程全程中文，会让你详细自我介绍之后再询问一些基本情况。

一面主要是简历上一些基本问题，对岗位的看法等。二面比较详细，对之前做的项目问了很详细的问题，涉及技术层面。好好准备，基本问题不大。

五一之前面的，第一天看到简历第二天就让我去面试了，感觉着急招人。主要问的是常规问题：个人介绍，之前的实习经历做了什么，有什么收获，为什么离开，对宝马和汽车行业的了解，为什么想来市场部，有什么问面试官的。看重office能力，专门让做了两个excel题，一个vlookup函数（匹配一列数据），一个数据透视表（生成再分组），很简单。感觉我答题不是很稳重，没有亮点，这个职位可能有别的比我更突出的竞争者吧。面完感觉问题不大，但就是知道没什么希望。

就一轮面试 聊了聊以往实习工作经验 面试官介绍了工作主要是做什么的以及能否适应 面试中说是一天之内就能通知结果 然而并没有收到电话 所以觉得没什么可能了

面试时面试官有会议，比约定时间晚了约半小时左右。所有的问题都较为常规，可能因为是内部推荐。但是面试官明显没有在之前阅读过我的简历。问了一些基础的面试问题，最终因为实习要求时长6个月，而我因为开学交换只能去2个月，没有通过面试。

一面 一面是上一任实习生面，然后问了一下，部门小领导先介绍了团队工作的主要内容，然后用英文问了几个问题，也是和之前的实习有关最后直接告知了面试通过。

要求携带中英文简历，一份ppt slides，一份excel文档，以现场展示办公能力，面试官为两人，一人中文，一人英文。

我觉得面试都还挺正规的，但是不得不说hr工作太不到位了，不及时通知面试结果害我错过了别的offer，要连续打好几个电话才肯回一个。

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