辽宁辉山乳业集团销售面试经验

首先是简历筛选过程，通过之后会给发笔试的邮件，告知时间，都是全国统一的时间，有视频监控，销售培训生的笔试包括逻辑测试和英语听力两部分，英语听力难度比四级简单，而且可以反复听，之后就是一面了，大约笔试后很长时间，接到了一面的邮件和短信，本来报的面试城市是北京，但是碍于我在长春，所以改了面试城市为沈阳，然后便是一面了，根据邮件上通知的时间去面试，到了之后先签到，然后到会议室等着，可以吃糖，然后就是一面，正常一组7个人，但也有放弃面试的，我们组是6个人，之后便是群面，给题目，自己计时，最后要把结果写在一个白纸上，2个小时内通知结果，我们组只有一个新加坡留学研究生过了。

对于一个应届生来说，问了各种专业性的问题，回答的很吃力，开始是设备主管面试，然后是总经理面试，全程没有HR。

面试一个餐饮基层岗位，问经理薪资组成，感觉特别不靠谱，回答不上来，只说了一个综合薪资，绩效完全看工作表现来发放。五险也是要三个月后缴纳，。

走过场没有什么实质问题没有什么具体问题，就是简单的问问是谁介绍的还是从哪看到的招聘信息，没问其他的什么问题，当时公司缺人，就直接招入了办理试用了。

我参加的校招面试，面试中问我能适应一天工作几个小时，我回答只要不熬到后半夜就可以。面试时间很短，感觉多半没戏。

1.面试官是一位40多的hr，约定时间10点，结果在门口等了半个小时才开始，不守时。2.面试只有不到5分钟，主要问家庭地址，生育情况，从业经验(注-已婚未育的就不要考虑了，我就是这样;距离过远的也不会考虑，因为年后他们取消班车站，所以人员离职岗位才空缺)。3.整体面试感觉不好，面试官其实已经面试很多应届毕业生，招聘主要从前面来选择。

开始主要就是介绍自己，问了问简历上的具体的事情和问题。还有之前的工作经验，以后的职业规划等等面试顶益的人非常多，基本上等了一天的时间。 一面面试官较年轻，主要针对一个项目，边讲边提问，问得很细。二面是专家面试，同样讲了一个项目，描述下自己的职业规划。 三面试综合面试，简单介绍了一个项目，问了下职业规划，期望薪资。面试过程有一些项目内的技术细节，其他计算机相关的基础知识等。

知道了益海嘉里招聘工人，所以还是决定去看下。 初试我这一批总共有20号人，大概就淘汰了5-6个吧，还有自己自动放弃的。初试内容也相对简单，简单的自我介绍。然后就是自我介绍合工作简历，模拟题目是关于焊工方面。然后初试结束有一个机试，这个相当简单，经常聊天的人一般都没啥问题。  接下来是复试，我这一组是八个人，通过面试三个。面试内容是自我介绍，然后是说一下自己以往工作中失败和成功的具体案例。 应聘从下午2点到下午6点多结束。复试后结果在5分钟左右就公布了是否录取。这点感觉很好，不需要回家等消息啥的。

我是在工大参加的宣讲会，现场投递的简历，如果在现场回答问题的话，会直接送你面试邀请。因此，小伙伴们一定要积极回答问题，当天晚上就会进行简历筛选，第二天面试，面试流程很简单，一个HR一个领导，一分钟自我介绍，一次进去三个人，会针对你的简历提问题，最后我没通过。

填了逻辑测试加专业测试两张卷子，一些会计的基础测试，计算的选择题和最后的利润表等等，对于新毕业的会计专业学生，还是很友好的。